图片来源：吉利汽车官方

近日，吉利汽车控股有限公司（0175.HK，以下简称 " 吉利汽车 "）发布了 2023 年环境、社会及管治（ESG）报告。报告披露了吉利汽车 ESG 战略六大方向系统性落地第一年的最新进展和成果，从气候中和、自然受益、全域安全、数智创新、共荣发展、治理与道德六大领域全面实践落地，取得了 2023 年单车全生命周期碳排放较 2020 年基准年下降 12%，新能源销量突破 48.7 万辆、同比劲增超 48%，提前完成 3 家零碳工厂建设目标等出色表现。

报告表示，依托于创新科技、价值链协同及社会价值创造等多元化领先实力，吉利汽车正加速向 "2025 年单车全生命周期碳排放减少 25% 以上，2045 年实现碳中和 " 的目标迈进。

2023 年，吉利汽车完成了 " 全面向新 " 战略布局，推出了吉利银河 L7、银河 L6、领克 08 EM-P、极氪 007 等 13 款新能源产品，全年新能源销量超 48.7 万辆，同比劲增超 48%，新能源渗透率达 29%，单月渗透率最高达 40% 以上，极大程度带动了绿色低碳出行方式的普及。

同时，吉利汽车量产的新一代雷神电混热效率高达 44.26%；且还完成了 3 款循环塑料材料、8 款低碳环保材料和 7 种领先轻量化技术的开发及应用，逐步在极氪 001、领克 08 EM-P、吉利银河 E8 等产品上投入使用。

整车制造端，吉利汽车全面推进节能降耗、清洁能源替换，2023 年整车基地单辆车能耗及单辆车温室气体排放量较 2020 年分别降低了 13.98% 和 53.66%，现有 6 家整车基地 100% 使用可再生电力；2023 年还完成宝鸡、成都 2 家零碳工厂认证，提前实现 2025 年建成 3 家及以上零碳工厂的目标。

同时，吉利汽车已有 10 家整车基地评为国家级绿色工厂，2023 年整车基地单辆车水资源消耗量较上年度下降 15.4%，整车基地单辆车危废产生量下降 8.4%；还以贵阳工厂为试点，首次开展整车生产基地自然资本评估研究，识别对自然资本的影响与依赖，并制定可持续的经营策略，降低资源消耗、减少环境污染，推动自然相关因素深度整合到生产基地日常管理。比如：贵阳工厂建设时保留了原始风貌的山体和湖泊等原始生态，为周边生物提供更好的栖息地，所在的观山湖区现有生物物种达 1453 种。

面向供应商，吉利汽车一方面全力完善基于风险的尽责管理体系，持续提高价值链管理的透明度与超越一级的影响力；另一方面也在积极引导供应商践行 ESG 可持续发展。2023 年，吉利汽车有 85% 一级供应商合格通过可持续发展自我评估问卷，100% 新准入一级供应商完成 ESG 现场审核（自 8 月生效以来），120 家一级供应商完成第三方 ESG 尽职调查。

作为国际汽车工作组（IATF）中唯一拥有董事表决权的亚洲汽车集团，吉利汽车还积极协同行业可持续发展，已发起并推动了国际汽车质量标准化协会 IAQSA 的成立，主导参与了 445 项国际、国家、行业、地方及团体标准的制定。

面向员工，吉利汽车持续围绕 " 人才森林 " 战略落地和 " 新四化 " 战略转型，开展人才引进、人才培养、人才发展及支持工作，落实全员收入增长计划、全员家庭健康保险计划与全员职业提升计划，精准满足研产供销全链路员工成长发展需求。

良好的企业治理是企业可持续发展的前提。吉利汽车坚定践行合规发展之路，以实现 " 全球企业管治最佳实践 " 为标杆，不断优化合规及公平透明的管治架构与道德体系，同时在用户隐私安全、公益模式创新等方面持续用心发力，以负责任的商业行为提升企业软实力。2023 年吉利汽车推进多元发展，提升管治水平，独立非执行董事占比提升至 42%，薪酬委员会及提名委员会均改由 100% 独立非执行董事担任，同时董事会女性董事占比为 25%。

信息安全方面，吉利汽车员工 100% 参与信息安全及隐私合规培训，荣获 ISO 27001 信息安全管理体系及汽车网络安全管理体系（CSMS）认证。

与此同时，吉利汽车还聚焦生态保护、公平教育、乡村振兴等领域，积极探索可持续的公益模式。截至 2023 年底，极氪 " 蓝星卫士 " 全球公益项目累计回收海洋垃圾近 10 吨，参与志愿者超 3000 人次；吉利汽车微心愿乡村振兴项目累计关爱 600 名山区留守儿童。

面向未来，吉利汽车可持续发展委员会主席安聪慧表示：" 吉利汽车已经确定了一条清晰的可持续发展道路，以气候中和、自然受益、全域安全、数智创新、共荣发展、治理与道德六大方向勾画可持续发展蓝图，坚持长期主义制胜原则，向全球市场输出产品、输出品牌、输出技术、输出价值，以可持续的方式满足人们日益多元化的出行需求，全面朝着‘让世界充满吉利’的可持续发展愿景迈进。"（本文首发钛媒体 App）