三星电子公司周二向全体员工表示，将根据公司股价表现，实行提高工资的 " 业绩股票单位（PSU）" 制度。根据该计划，三星电子将根据员工的职业水平，向每位员工分配 200 至 300 股股份，具体数额将根据股价表现而定。这些股票将从 2028 年开始，分三年分配。例如，如果三星电子的股价在周三到 2028 年 10 月 13 日之间上涨 40% 到 60%，员工就可以全额获得 200 至 300 股。如果在此期间股价上涨 60% 到 80%，授予的股票则会增加 1.3 倍，如果涨幅超过 80% 但低于 100%，则会增加 1.7 倍。如果股价上涨 2 倍以上，员工获得的股票数量将增加两倍甚至更多。（新浪财经）