有个兄弟去面试比亚迪了，然后在群里给他自己的面试经历发了出来，最好好不容易拿到了比亚迪的入职通知，本来都打算好准备去了，结果最后卡到体检了。

咋回事呢，这位兄弟后来问了一下，是因为 BMI 偏高导致的体检没过，然后他们给出的方案是，给了 3 周的时间减肥，然后 3 周时间到了之后，再过来复查，这位兄弟算了下，现在的 BMI 是 33.6，如果是目标降到 32 左右的话，大概要减掉 10 斤差不多，这挑战还挺大的。

关于这位兄弟的经历，相信群里很多朋友都遇到过，不过你说入职之前要先减肥吧，这公司确实要求比较高了，给你个时间，在这个时间段内减到多少斤，像一般不经常锻炼的人，还真不一定能拿下，如果是自觉性好，有毅力的同学，我觉得可以试试吧，如果你后面真的能减下来的话，对你自己本身也是件好事了。

我觉得也可以理解，大家都知道，在比亚迪这种制造业和研发并重的大厂，它的工作强度还挺高的，而且你是一线岗位的话，有的时候可能还要倒班，如果是研发岗位的话，估计还要加班，所以这方面必须是要有心理准备的，我听说很好刚进去的新人，进去的前几个月，有时候跟不上项目节奏，身体扛不住就开始请假了。

我看评论区有人出了个减肥方案，还是速成的，可以穿暴汗服跑步，体检前提升喝利尿药就好。这是打比赛用的办法，但还是借此机会好好锻炼，身体健康才是最重要的。

关于入职体检和减肥吧，我听说现在很多大厂都是这么干的，之前有个朋友，也在互联网公司，后面入职体检的时候，被医生提醒脂肪肝偏重，当时面试确实也通过了，不过后面入职之后，被要求参加公司健康管理计划，每周打卡运动。其实这个也看行业，比如快递，研发这种其实都有对身体要求高一点的，也有很多在面试的时候直接就刷掉了，况且现在的大环境不好，现在的面试只能说是越来阅卷了。

带入这位兄弟看一下，压力越是还挺大的，你说我还没开始上班么，就得先给自己执行减肥计划，然后吃饭要注意啥的，还要定运动计划，我觉得，如果这公司真的意向不是特别高的话，换一家公司得了，如果是真想去的话，还是努力减下来吧，BMI33 以上，就是是亚健康的状态了，身体负担也比较重了，正好趁着这个机会，先减肥，后入职。