广东薪酬报告新出炉:深圳连续 5 年榜首
中国南方人才市场11-14

 

11 月 14 日,中国南方人才市场、广州人力资源服务协会、广州市人才研究院、南方人力资源评价中心联合发布《南方人才年度广东地区薪酬调查报告》。报告旨在让企业能够掌握自身的薪酬机制在人才竞争中的优劣势,更好地调整企业的薪酬策略和行业薪酬定位。据悉,该报告已连续发布 12 年。

报告通过多种途径,每年定期收集大量的薪酬数据。今年的调查总样本量达到 212 万,数据覆盖广东省 9 个城市地区(广州、深圳、珠海、佛山、东莞、惠州、中山、江门、肇庆),12 个行业,327 个职位。

报告以地区为主线,对定向范围内的职位薪酬数据进行分类、汇总和分析,得出不同地区、不同行业下的典型职位的薪酬数据,较客观地反映广东省每一地区不同行业的薪酬水平与构成,为企业了解自身薪酬水平与地区 / 行业平均薪酬水平间的差异、了解不同岗位职级间的薪酬差异、把握薪酬动态与发展潮流、把握员工薪酬的心理期望提供决策参考依据。

年度薪酬总体情况:平均增幅同比上涨 1.90 个百分点

调查结果显示,2017 年所调查的 327 个职位的平均月薪均有不同程度的增长。整体而言,所有职位的平均增幅约为 6.50%,高于去年(4.60%)1.90 个百分点,其中 2017 年的职位薪酬增幅最大达到 40%。

同比去年,不同企业性质的平均薪酬增幅相差较大,增幅最高的是国有企业,达到 26.04%;增幅最小的是民营企业,约为 4.96%;不同学历间平均薪酬变化幅度差异明显,其中高中及以下学历的职工平均月薪增幅高达 37.93%,而研究生学历的职工平均月薪同比下降 14.10%;此外,参与调查的 9 个城市的平均薪酬水平存在一定差异,位居前三的城市分别为深圳(8421 元 / 月)、广州(7210 元 / 月)和珠海(6492 元 / 月)。

深圳持续五年领跑全省,广州位居第二,珠海跃居第三

深圳连续 5 年保持榜首位置,平均月薪为 8421 元。广州位居第二位,平均月薪为 7210 元。珠海跃居第三,但佛山、东莞、惠州紧随其后,四个城市相比总体差距不大,极差不足 170 元。中山、江门、肇庆的薪酬水平相对较低。

广东省不同地区平均薪酬水平(元 / 月)

金融业平均月薪依然领跑行业水平,住宿和餐饮业平均月薪相对最低

从行业来看," 金融业 " 以 12027 元的平均月薪依然位居行业首位,遥遥领先于其他行业。" 互联网、软件、IT 服务和信息传输业 "、" 房地产业 " 分别以 8220 元、8145 元的平均月薪位居第二、第三。薪酬水平最低的三个行业分别是 " 制造业 "、" 居民服务、修理和其他服务业 " 和 " 住宿和餐饮业 ",其平均月薪分别为 6189 元、5576 元、4838 元。

同比去年,大多数行业的平均月薪有所上涨。其中增幅最大的是 " 交通运输、仓储和邮政业 ",薪酬水平同比上涨 36.20%。" 住宿和餐饮业 " 薪酬水平出现小幅下降,这可能是由于行业发展较为成熟、从业人员准入门槛较低所致。

广东省不同行业平均薪酬水平(元 / 月)

不同学历间的职工薪酬差距呈明显的缩小趋势

从学历来看,研究生、本科、大专、高中及以下学历职工的平均月薪分别为 8704 元、7389 元、6596 元、5622 元。同比去年,大专及以下学历职工的平均月薪均有一定上涨,其中高中及以下学历职工增幅最大,达到 37.93%;本科及以上学历职工的平均月薪出现不同程度的下降,其中研究生学历职工降幅最大,达到 14.10%。

由此可看出,因学历造成的薪酬差距有明显的缩小趋势。这一现象与广东省近年的人才供给与需求紧密相关。近年来,本科以上学历的毕业生数量越来越多,竞争愈加激烈,导致其薪酬增长缓慢,甚至有所缩减,一定程度上拉低了本科以上学历职工的整体薪酬水平;与此同时,企业对技术技能型人才(尤其是高级技工等中职类人才)的需求越来越大,涨薪无疑是最直接有效的招人与留人手段。

广东省不同学历平均薪酬水平(元 / 月)

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评论
懒虫
11-15
小牛一下就吹成母牛
夏夏33
11-15
💯
无心睡眠
11-15
平均数我是相信的。说明有一部分人薪酬高得很。他们都是谁呢?
有冇呢个人
11-15
对不起,我拖后腿了,我就是那些在数年内要被喜大大消灭的其中一个。
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