福利来了!江苏职工节日慰问标准有望上调

 

现代快报讯(记者 徐岑 文 / 摄)1 月 11 日,江苏省总工会召开 2019 年工会 " 两节 " 送温暖新闻发布会。元旦春节期间,全省各地工会共筹措温暖资金和物资近 2 亿元,将走访慰问超 20 万人次困难职工、农民工。更重要的是,现代快报记者从会上了解到,江苏正在调研全省职工福利,节日慰问全年不超过 1800 元的标准,有望上调。

△省总工会新闻发布会

节日慰问全年不超过 1800 元,标准有望上调

送温暖不仅要体现在节日期间,还要常态化。在发布会,江苏省总工会副主席马永青介绍,2018 年以来,全省工会筹集帮扶款物 3.5 亿元,为 40.8 万人次提供帮扶救助,8642 户困难职工家庭实现脱困,取得了明显成效。此外,还要保障职工生活福利待遇。一方面是,引导和推动企业改善职工的生产生活条件,加强对职工的人文关怀和心理疏导。一方面要进一步推动完善职工福利制度,落实职工福利政策,按照有关规定向职工会员发放节日慰问品。

现代快报记者了解到,2018 年 1 月 1 日起,江苏实施最新版 " 职工福利 " 标准。其中,逢年过节的节日慰问品由此前的全年不超过 1000 元,提高到不超过 1800 元。还增加了 " 婚丧嫁娶 " 的福利标准。比如,结婚、生育,可给予不超过 1000 元慰问品。实施一年来,效果如何?

马永青告诉现代快报记者,总体来看,实施情况不错。但是标准还有些不完善的地方需要细化。" 比如,工会组织开展文体活动,需要聘请教练,教练的薪酬怎么发,还没有明确。" 最重要的是,节日慰问全年不超过 1800 元的标准也要调整。" 国家有规定,各地的福利标准要根据当地的物价水平来调整。所以我们目前也正在做调研,1800 元的上限,可能还要涨。"

工会筹集 2 亿元送温暖,将走访超 20 万人次

" 两节 " 送温暖具体怎么安排?马永青介绍,省总工会安排送温暖专项资金近 1000 万元,重点用于走访慰问困难地区、困难企业的困难职工。各地工会共筹集送温暖资金和物资近 2 亿元,将走访超 20 万人次。

现代快报记者了解到,走访慰问的对象范围由以往的 4 类人群扩大到建档困难职工、本人或家庭成员因患大病、遭受各类灾害或突发意外等情况造成生活困难的职工、工伤和职业病致残职工以及因公牺牲职工的家属、派驻挂职干部职工和坚守一线服务岗位的职工等 7 类人群。

困难职工家庭将收到一份慰问金、一份温情年货礼包和 N 个 " 贴心送 " 服务。" 贴心送 " 根据困难职工家庭实际需要,开展送健康、送岗位、送教育、送法律、送娱乐、送心理辅导以及其它帮扶服务。

近日,省总工会也正在会同省有关部门研究制定深入做好城市困难职工帮扶工作的政策措施。今后,特困职工家庭除享受工会帮扶政策外,同时享受城市低保对象和低保边缘户的有关优惠政策。当相关政策救助内容和标准发生变化时,困难职工家庭帮扶救助政策待遇作同步调整。

(编辑 周冬梅)

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