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近期，21 世纪教育发布了截至 2023 年 12 月 31 日止年度的业绩公告并宣布修订股份奖励计划。

收入同比增长 34.7%，净利润同比增长 40.6%

财报显示，2023 财年，21 世纪教育的收入为 4.2 亿元，较于上年同期的 3.12 亿元，增长了 34.7%。21 世纪教育表示收入的增加主要是由于石家庄理工职业学院就读人数增加导致的收入增加以及普通高中业务收入的增加。

据悉，2023-2024 学年，石家庄理工职业学院就读人数同比增长 18.6% 至 2.35 万人。截至 2023 年底，21 世纪教育通过石家庄育英实验中学开展全日制高中教育板块业务，向 2549 名学生提供高中教育服务，且 2023 财年普通高中业务收入增加约 4010 万元。

在收入构成上，21 世纪教育职业教育的收入为 2.7 亿元，占总收入的 64.39%，与 2022 财年相比增长了 20.9%；非职业教育的收入为 1.5 亿元，同比增长 69.56%。

毛利方面，21 世纪教育的毛利由 2022 财年的 1.46 亿元增加约 12.7% 至 2023 财年的 1.65 亿元，这主要由于石家庄理工职业学院收入大幅增加使得毛利增加；而毛利率由上年的 46.9% 降至 39.3%，这是因为石家庄理工职业学院新校区投入运营使得成本增加。

开支方面，21 世纪教育对各项开支的增减给出了解释。于报告期内，21 世纪教育的销售及分销开支为 2622.7 万元，同比增长 63.85%，这主要是由于石家庄理工职业学院及石家庄育英实验中学学生人数增加导致招生开支增加；一般及行政开支为 8269.9 万元，同比增长 16.88%，这是由行政人员薪酬增加及人数增加造成的；其他开支为 1797.9 万元，同比减少 43.4%，主要是由于以港元结算的人民币存款的汇兑损失减少约 1430 万元。

利润方面，21 世纪教育于 2023 财年盈利 3983.6 万元，同比增长 40.6%，每股盈利 3.5 分。

21 世纪教育在公告中展望未来，表示将持续聚焦内生建设和积极拓展外延并购，在夯实业务发展的同时将加大品牌建设力度，建立独特而具有影响力及办学特色的教育品牌，并持续扩大办学规模，增强可持续发展能力，为股东及社会创造更高价值。

修订股份奖励计划

此外，在公告中，21 世纪教育宣布，于 2024 年 3 月 28 日，董事会通过决议案修订股份奖励计划的条款。

此前，于 2020 年 10 月 14 日，21 世纪教育采纳股份奖励计划，据此，股份可授予股份奖励计划所界定之合资格参与者。股份奖励计划的规则允许股份奖在市场上或市场外购买股份或认购本公司将予配发及发行的股份，以维持股份奖励计划的股份池。

而本次修订后，规定受托人仅可在市场上或市场外购买现有股份，以履行根据股份奖励计划将授予的任何股份奖励，使股份奖励计划成为由现有股份拨付的股份计划。

对此，21 世纪教育董事会认为股份奖励计划规则的修订将反映股份奖励计划的运作，并为受托人管理股份奖励计划提供更大灵活性。