双杰电气（股票代码 300444）近日发布了其 2024 年限制性股票激励计划草案的修订稿，旨在通过股权激励激发核心团队活力。根据该计划，公司将向 394 名核心骨干员工授予总计不超过 1565 万股的限制性股票，占公司总股本 8 亿股的 1.96%。此批股票中，首次授予量为 1385 万股，占比 1.73%，占本次授予总额的 88.46%；另预留 181 万股作为未来授予之用，占比 0.23%，占总额的 11.54%。

此次激励计划的授予价格为每股 3.41 元，旨在与公司的长期发展目标紧密绑定。计划的有效期最长可达 51 个月，期间激励对象需达成既定的归属条件后方可解锁并享有股票权益。此举旨在确保激励对象在推动公司业绩增长的同时，也能分享公司发展的成果。

值得注意的是，若激励计划未能在股东大会审议通过后 60 日内完成授予程序，则该计划将面临终止的风险。双杰电气 2023 年度业绩显示，公司实现营业收入 31.4 亿元，归母净利润达到 1.0 亿元，此次股权激励计划的推出，有望进一步激发公司内生动力，助力未来业绩持续增长。

（综合财中社内容）