本文来源：时代财经

时代财经讯，2026 年全国两会期间，全国政协委员、永辉超市股份有限公司董事长张轩松建议国家层面加大对 " 服务型技工 " 的重视，将服务业细分领域的技能人才，纳入国家高技能人才评定体系，让该群体享受相应的人才补贴与政策红利。张轩松表示，AI 和机器人正在重塑每个行业的发展，但高质量就业的本质不是与机器抢饭碗，而是端稳人性化服务的 " 金饭碗 "。

" 不管是脑力劳动者，还是体力劳动者，都面临着新技术的挑战。" 张轩松表示，真正的 " 科技向善 "，在于如何利用技术提升人的价值。为此，他呼吁全社会形成共识：AI 可以完成一项标准化的任务，但无法复制一名工匠在服务过程中传递的温度、创造力与情感共鸣。高质量就业的核心，正是帮助普通劳动者手中的 " 一技之长 "，转化为适应时代需求的 " 硬通货 "。

永辉推行 " 工匠计划 " 的核心是要将普通的超市员工，培养成能通过专业技能创造价值的 " 技术型人才 "。截至目前，永辉已有 280 名技术员工获得了国家人社部认可的职业技能等级证书，内部认证通过的技工达 5131 人。（时代财经 陈泽旋）