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银行与互联网大厂争夺AI“人才后浪”;薛继豪已出任泰康人寿党委书记
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| 2026 年 3 月 17 日 星期二 |

NO.1 九部门发文,将工伤预防作为工伤保险优先事项

近日,人社部、工信部、财政部等九部门联合印发《工伤预防五年行动计划(2026 — 2030 年)》,部署 " 十五五 " 期间全国工伤预防工作。《行动计划》提出,把工伤预防作为工伤保险优先事项,树牢预防优先理念,通过五年努力,工伤事故发生率持续下降,重点行业 5 年降低 10% 左右;新就业形态人员职业伤害发生率逐步降低,重点平台企业 5 年降低 10% 以上;工作场所劳动条件持续改善,职业性尘肺病等重点职业病发病人数明显下降。 

点评:九部门联合将 " 工伤预防 " 提升至工伤保险的优先位置,意味着我国劳工权益保障从 " 事后补偿 " 转向 " 事前预防 "。从宏观经济视角看,减少工伤事故意味着降低社会总医疗负担、减少劳动力损耗,有助于增强经济的潜在增长韧性。

NO.2 南京银行:承销年内银行间市场首单类 REITs

3 月 12 日消息,南京银行牵头主承销的南京生物医药谷建设发展有限公司定向资产支持票据(类 REITs)成功发行,这是 2026 年银行间市场首单类 REITs。本期类 REITs 总发行金额 7.2 亿元、优先级发行利率 2.2%,以江北新区两处医药产业园区为底层资产。

点评:江苏正深化全省国有资产盘活利用,南京银行承销的这单类 REITs,体现银行探索市场化、专业化的国资盘活金融路径,助力地方国有资产提质增效。

NO.3 薛继豪已出任泰康人寿党委书记

日前,《金融时报》刊登泰康人寿党委书记薛继豪署名文章。从署名信息来看,薛继豪已任泰康人寿党委书记。2025 年 12 月中下旬,《每日经济新闻》记者从相关渠道获悉,泰康人寿总裁程康平因年龄原因,已向公司董事会提交退休申请,其退休后不再担任总裁职务。彼时,就有消息称,程康平卸任后,泰康人寿副总裁薛继豪或将出任总裁一职。

NO.4 银行与互联网大厂争夺 AI" 人才后浪 "

新一轮 AI 抢人大战正火热上演。连日来,工商银行、农业银行、中国银行、建设银行等国有大行相继启动 2026 年度春季校园招聘;几乎同时,腾讯、百度、蚂蚁集团等互联网科技巨头也密集开启 2026 届春招,形成 " 科技巨头 + 传统金融机构 " 同场竞逐人才的局面。这一轮互联网巨头与银行的春招布局,既存在明显的差异化定位,也呈现出高度的行业共识—— AI(人工智能)人才正在成为 " 新老势力 " 共同争抢的 " 香饽饽 "。

点评:互联网大厂与银行在春招中对 AI 人才的集中争夺,本质上反映出 AI 升级已成为行业共识。AI 在金融行业的应用场景将愈发广泛和深入,能够打通技术逻辑与金融业务场景的人才,将成为金融业智能化转型的核心引擎。

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