甲骨文正计划实施数千人规模的裁员，以释放现金流支撑其持续扩张的 AI 基础设施投资。

据 CNBC 援引知情人士透露，甲骨文已开始通知员工，公司计划削减数千个岗位。裁员波及全球，涉及 Oracle Health、销售、云计算、客户成功及 NetSuite 等多个业务部门，但最终裁员规模尚未确定。该公司最新 10-K 文件显示，截至 2025 年 5 月，甲骨文共有约 162,000 名全职员工。

分析师估计，若裁员规模达到 2 万至 3 万人，每年可为甲骨文额外释放 80 亿至 100 亿美元的自由现金流，为其持续建设 AI 数据中心提供关键资金支撑。

与此同时，此次裁员也折射出大型科技公司集体缩减人力规模的行业性趋势。数据显示，今年迄今已有逾 70 家科技公司合计裁员约 40,480 人，各公司加速将资源向人工智能倾斜的态势日益凸显。

削减人力成本，支撑 AI 扩张

近年来，甲骨文持续加码资本支出，与亚马逊等云计算巨头竞相建设能够承载 AI 工作负载的数据中心基础设施。然而，甲骨文的体量仍显著小于其云计算同行，长期依赖债务市场融资来支撑扩张计划。今年 1 月，甲骨文宣布计划通过债务与股权融资筹集 500 亿美元；但公司高管在上月财报电话会议上表示，2026 年暂无进一步发债计划。

在此背景下，裁减 2 万至 3 万名员工可额外释放 80 亿至 100 亿美元的自由现金流，为公司在 AI 基础设施上的持续高强度投入提供更大财务空间。

据 Business Insider 报道，甲骨文此次裁员折射出大型科技公司大范围削减员工规模的行业性趋势。今年 1 月，亚马逊宣布裁减约 16,000 个企业职位，此前已有另 14,000 名员工遭裁。上周，Meta 也启动新一轮裁员，涉及数百名员工，此前数年间该公司已通过多轮裁员削减了数千个岗位。

据 Layoffs.fyi 数据，今年迄今已有逾 70 家科技公司合计裁员约 40,480 人。随着各公司加速将资源向人工智能倾斜，AI 驱动的岗位替代担忧正在从业者中日益蔓延。