就在 5 月 18 日，尼康宣布将董事及高管的固定薪酬削减最多 10%，具体幅度因职位而异。该 " 减薪 " 计划将持续到 2027 年 3 月期间（也就是大多数日本企业的 2026 财年期间）。并且尼康还调整了其绩效奖金计划，将奖金发放时间调整到每财年结束后，很显然，如果财年的业绩还是不好，那就发不了奖金了！

我们从公开信息得知，尼康上一财年营收较前一年下降 5.3%，并且陷入亏损，但尼康制定了下一财年营收增长 9.3% 的目标，将采取各项措施扭转营收下滑的局面，高管薪酬的削减恐怕也是措施的一部分！

不过，虽然尼康财报显示其去年陷入巨额亏损，但其实在大家更关心的影像业务上，尼康去年的相机销量反而是有小幅增长的，但营收和利润有小幅下降，这表明尼康相机的均价有所降低，销量主力为中端、入门款机型。此外，面对友商的激烈竞争，尼康也在营销、促销上花费了更多的成本，这也使得其利润有所下降。

近年来，随着存储涨价以及关税等政策的影响，各行各业都将受到一定程度的影响。就拿影像领域来说，除了存储卡之外，相机内的缓存等零部件也依赖于内存颗粒，这可能也会导致相机的生产成本有所上升。尼康在最近一次财报电话会议后的问答环节中也提到了存储成本上涨的问题，一位尼康代表表示：" 我们可能会根据实际情况考虑上调价格。"

就在这几天，尼康还宣布自 6 月 1 日起，将上调日本地区的 Z50II 单机身版、套机版以及多款望远镜产品的价格。目前还尚不清楚这一涨价政策是否会影响其它地区。

在增加了这些不确定性因素之后，尼康还能不能达成扭转营收的目标呢？

除了削减高管薪酬之外，你觉得尼康还应该如何调整产品和业务呢！

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