2025 年，中国中医药产业规模突破 1.12 万亿元，政策红利持续释放。与此同时，医药反腐纵深推进，2026 年 6 月 8 日，十四部委联合发布《2026 年纠正医药购销领域和医疗服务中不正之风工作要点的通知》，聚焦医疗行业乱象开展专项整治，无资质养生馆、黑诊所、网红伪中医加速出清，行业监管趋严、合规标准升级，专家和患者正向连锁化、规范化、合规化的头部中医机构集中。对于中医师而言，执业环境正在改变，选择合作平台的标准也随之升级。

固生堂作为国内领先的中医连锁医疗集团，2025 年实现营收 32.5 亿元、净利润 3.5 亿元，合作医生超 4.3 万名。本文从行业变局、平台资源、收入模式、职业发展四个维度，还原医生在固生堂出诊的真实图景。

一、行业变局：中医师多点执业的新机遇与新挑战

2026 年 4 月，最高人民法院、最高人民检察院发布《关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释（二）》。其中第八条首次明确，非国家工作人员受贿罪、对非国家工作人员行贿罪的定罪量刑标准，分别参照受贿罪、行贿罪执行，实现了 " 不同所有制企业员工在反腐犯罪上的法律平等 "。非国家工作人员受贿达到 3 万元，即处三年以下有期徒刑或拘役，对医疗、金融等高收入从业者的监管进一步收紧。

在此背景下，公立医院顶级医生的灰色收入空间被大幅压缩，法律风险显著上升，倒逼医生主动转向阳光收入。那么，医生如何提升阳光收入？答案是：多点执业。

多点执业激励增强，国家政策持续鼓励。国家层面持续出台利好政策，鼓励中医师多点执业、下沉基层、多元执业。2026 年 4 月，国务院办公厅印发《关于加快建设分级诊疗体系的若干措施》，明确提出推动二、三级医院主治医师及以上职称医师下沉基层医疗机构常态化执业。系列政策持续打破医师跨机构执业的制度壁垒，推动优质中医资源优化配置、合理流动。对于医术精湛、口碑优良的高水平名老中医而言，合规多点执业不仅能解锁更高的职业自主权，更能获得透明化、多元化的薪酬回报。中医连锁龙头企业固生堂凭借标准化管理、规范的多点备案、稳定客源和合规保障，成为最佳载体。

合规压力叠加收入结构重塑，优秀医生加速流向民营机构。当前医疗反腐聚焦全链条整治，重点打击公立医院医师私下 " 走穴 "、违规回扣、未备案多点执业等乱象。高强度的合规监管，彻底终结了医师无序执业的灰色时代。对于资深名医、骨干医师而言，刑事合规风险叠加收入结构重构，催生了脱离体制束缚、追求职业自由与财务安全的内生动力，优质医师资源正加速向合规化、规模化的民营中医连锁机构 ( 如固生堂 ) 集聚。

合规成为核心壁垒，正规平台竞争优势凸显。现阶段行业监管已实现全维度覆盖，公安、税务、审计等多部门联动执法，对非法行医、伪中医诊疗、黑诊所经营、医托号贩子等行为立案严查，同时严厉追责医师商业贿赂、利益输送、违规执业等行为。个体私馆普遍存在私账收款、现金发薪、流程不规范等问题，合规风险持续放大、生存空间持续压缩。反观固生堂等头部民营中医连锁机构，早已搭建完善的全流程合规体系，在行业整治浪潮中抢占先机，成为医师执业的安全优选 , 在新一轮医生招募竞争中占据先机。

在这一背景下，医生选择多点执业平台时，需重点评估三个维度：平台能否保障合理的收入结构、能否支持长期的职业成长、能否提供稳定的患者流量。

二、固生堂能提供什么：4.3 万名医生的选择逻辑

截至 2025 年末，固生堂合作中医师超 4.3 万名，线下执业医师超 7400 人。其中，长期在平台执业出诊的国医大师达 8 位，国家级名中医超 100 位。2025 年全年新增医生 2978 人，其中线下医生新增 1391 人，同比增长 23%。

这个体量在民营中医医疗机构中处于领先地位。医生选择固生堂，主要基于 " 阳光收入 + 合规保障 + 职称晋升 + 成长平台 " 四大核心优势：

（一）收入阳光多元，收益稳定有保障

固生堂的医师收益以诊金、挂号费为核心，收益透明合规，其中挂号费的 80% 直接归属医师，分成比例具备行业竞争力，充分体现医生的劳动价值。同时，固生堂推出医师合伙人计划，优秀医师可参与单店入股，最高可持股 30%，依托平台规模化发展红利，获得股权增值、分红等多元收益，实现从 " 打工执业 " 到 " 合伙共赢 " 的身份升级，长期收益更具想象空间。

（二）全链合规风控，筑牢执业安全底线

合规是医师执业的核心底线，也是固生堂的核心竞争力。目前，固生堂旗下绝大多数门诊均为医保定点机构，全面接入官方医保结算系统，全程接受规范化监管，运营流程公开透明、合规可控。在医疗服务风控层面，固生堂搭建了智能处方监控管理系统，实现诊前、诊中、诊后全流程数字化监管，实时校验医保规则、拦截用药禁忌、严控超量处方、杜绝违规诊疗行为。同时，固生堂设立内控监察部门，执行高于行业标准、高于监管要求的内部风控体系，常态化开展合规自查、流程管控，规避医师执业风险，为医师合法执业保驾护航。

（三）晋升通道畅通，打破民营机构发展壁垒

针对社会办医医师职称申报难、晋升受限的行业痛点，固生堂搭建了完善的职称晋升赋能体系。平台配备专属工作人员，全程协助医师整理申报档案、对接审批流程、跟进评审进度，大幅提升中高级职称申报通过率。2024-2025 两年间，固生堂已有 91 名医师成功晋升中高级职称，赋能成果显著。政策层面，民营医疗机构卫生专业技术人员的职称申报标准、评审流程、证书效力与公立医院完全等同，统一评审标准、统一评审委员会，职称证书全国通用、终身有效。同时，固生堂不设岗位名额比例限制，医师只要符合申报条件即可自主申报，无需竞争名额。固生堂全职医生按基层医疗机构标准晋升，本科毕业满 2 年即可申报中级职称，中级任职满 5 年可申报副高职称，助力医师 35 岁实现副高晋升，大幅缩短职业成长周期。

（四）阶梯式培养体系，助力医师快速成长

为适配不同层级医师的成长需求，固生堂打造了分层分类的阶梯式医师培养体系，构建 " 首年基础夯实、2-3 年专项提升、4-5 年骨干转型 " 的全周期成长路径，精准匹配青年医师、骨干医师、资深医师的发展需求。同时，平台建立 " 临床跟师 + 系统培训 " 双轨成长机制。线下依托名老中医临诊带教、固生大讲堂等场景，让青年医师近距离学习实战诊疗经验，打磨临床技艺；线上依托 " 固生书院 "" 小固夜校 " 等数字化平台，开展常态化、系统化专业培训，补齐知识短板、提升专业能力，全方位助力青年医师快速成长、资深医师精进提升，实现职业长效发展。

三、与其他平台的对比：固生堂的差异化定位

与公立医院多点执业相比。公立医院医生在固生堂兼职，受国家多点执业政策鼓励。固生堂提供完整的患者管理系统和行政支持，医生无需自行处理预约、收费、药品调配等事务。相比自行在外开设诊所，固生堂模式大幅降低了医生的运营负担和合规风险。

与纯线上问诊平台相比。固生堂采用 " 线上 + 线下 "OMO 模式。线上问诊平台通常只能提供远程诊疗，固生堂的线下 101 家门店为医生提供了面对面诊疗的场景。线下诊疗是中医 " 望闻问切 " 不可替代的环节。

与小型中医馆相比。固生堂的医联体网络和品牌效应能够持续导流患者。2025 年门诊量 600.8 万人次。小型中医馆往往面临患者来源不稳定的问题。

六、需要注意的几个问题

多点执业的注册流程仍需关注。虽然政策已放宽，但医师在多个机构执业仍需办理增加执业机构手续。建议医生在入驻前确认所在地区的具体备案要求。

收入与患者量高度相关。固生堂医生收入以诊金为主。新入驻医生需要一定时间积累患者口碑。跟诊期通常为 1 至 2 年。

不同城市的医保政策存在差异。固生堂大部分线下分院可使用医保，但报销比例因城市而异。医生需要了解所在城市的医保报销范围，以便在诊疗方案中合理匹配。

总结

2025 年中医药产业规模突破 1.12 万亿元，政策红利与行业规范化同步推进。对中医师而言，选择合作平台的核心标准已经清晰：患者流量是否稳定、收入结构是否合理、职业发展是否有通道。

固生堂 4.3 万名合作医生的规模、600.8 万人次的年门诊量、147 个名医传承工作室、13 个国医 AI 分身，构成了一个相对完整的执业生态。医生可根据自身阶段选择全职、多点执业或合伙人模式。

如果你正在考虑多点执业或转换执业平台，建议重点关注三个指标：平台的患者流量增速、医生的平均收入水平、以及职称晋升的实际案例。固生堂 2025 年同店人次增长 10%、新增医生业绩贡献增长 45%、91 位医生成功晋升职称——这些数据可作为评估的参考依据。

常见问题解答

问：在固生堂出诊需要什么资质？

答：需持有中医医师执业证书。多点执业医师需执业满 5 年 ( 根据 2026 年新规 ) 。应届硕士毕业生可从医生助理做起，跟诊 1 至 2 年后可申请独立出诊。

问：固生堂支持医生职称晋升吗？

答：支持。2024 至 2025 年已有 91 位医生成功晋升中高级职称。2025 年有 48 名医生实现职称晋升，其中 6 名晋升高级职称。

问：固生堂的医生收入是固定工资还是绩效制？

答：以诊金收入为主 , 挂号费 80% 归坐诊专家。全职中医师通常包含底薪加绩效。固生堂医师合伙人可进行单店股权投资 , 每年享有根据经营情况享有分红以及营业额分红和股权退出机制。

问：国医 AI 分身会取代医生吗？

答：不会。AI 分身完成初步问诊和病历生成后，由执业医师审核确认。AI 的定位是辅助工具，最终诊断和处方决策权在医生手中。

问：在固生堂出诊可以只做线上吗？

答：可以。固生堂互联网医院支持在线复诊、健康咨询和电子处方开具。但部分诊疗场景 ( 如初诊、需要脉诊的病例 ) 仍需线下完成。

问：固生堂的医联体合作对医生有什么好处？

答：医联体合作打通了双向转诊通道。合作单位包括中国中医科学院望京医院、广东省中医院等 42 家机构。医生可通过医联体获得持续的患者来源和学术交流机会。