近日，省人社厅、省教育厅、省财政厅、国家税务总局甘肃省税务局联合印发通知，全面落实国家稳就业工作部署，2026 年全年推行稳岗返还、一次性扩岗补助两项延续政策，并优化升级技能提升补贴政策，同时夯实失业人员生活保障基础、升级经办服务，以失业保险惠企利民举措稳住全省就业基本盘。

本次系列政策执行周期统一为 2026 年 1 月 1 日至 12 月 31 日。稳岗返还政策面向足额缴纳失业保险费 12 个月以上，上年度未裁员或裁员率不高于上年度全国城镇调查失业率 5.5% 的控制目标，30 人（含）以下的参保企业裁员率不高于参保职工总数 20% 的企业。大型企业按企业及其职工上年度实际缴纳失业保险费的 30% 返还，中小微企业以及社会组织、律师事务所、会计师事务所、以单位形式参保的个体工商户按 60% 返还。稳岗返还资金可用于职工生活补助、缴纳社会保险费、转岗培训、技能提升培训等稳定就业岗位、降低生产经营成本相关支出。经办全程推行 " 免申即享 "，后台自动比对数据，确认公示后直达企业账户，无对公账户的小微企业可返还至社保缴费账户。

一次性扩岗补助针对招用毕业年度及离校两年内未就业高校毕业生、16 至 24 岁登记失业青年，与其签订劳动合同并为其足额缴纳 3 个月以上失业、工伤、职工养老保险费的企业和社会组织。每招用 1 人，按照 1500 元的标准发放一次性补助。符合条件的企业和社会组织可通过甘肃人社公共服务平台或参保地社保经办机构申领补贴，社保经办机构经与教育部门数据核验通过后，对符合条件的进行发放。

技能提升补贴政策进一步优化，突出证岗匹配，参保满 12 个月在职职工、失业金领取人员取得省内急需紧缺工种、与企业行业匹配、数字或绿色职业证书的，即可申领。补贴标准分别为初级 1000 元、中级 1500 元、高级 2000 元。每人每年可享受 1 次补贴。对取得多项列入《2026 年甘肃省急需紧缺职业（工种）指导目录》的职业（工种）证书者，可在此基础上增加 2 次补贴次数，共计不超过 3 次。申领人可通过甘肃人社公共服务平台或参保地社保经办机构申领，经办部门严格核验证书、培训记录，对异地集中发证等异常情况开展专项核查，杜绝重复申领、违规申领。

在兜底保障方面，通知要求各地足额发放失业保险金，同步代缴医保及生育保险费，落实大龄失业人员养老保险代缴政策；已办理灵活就业登记并领取社保补贴的人员，不再重复发放失业金。

通知要求，全省要持续优化经办服务，深入贯彻落实失业保险待遇 " 畅通领、安全办 " 的要求，加强主动服务，强化后台数据比对，精准确定企业和人员待遇领取资格，畅通稳岗扩岗资金精准发放渠道。要提高审核发放效率，特别是要重点跟进失败撤回待遇的二次发放，确保本辖区各项稳岗扩岗待遇在政策执行期限内足额发放到位。

记者 赵万山

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