为加快培养技能型人才，促进企业提高竞争力，深圳将于 5 月 10 日起启动 2019 年度深圳市职业技能培训券（以下简称培训券）申领发放试点工作。培训券重点将面向深圳先进制造业、战略性新兴产业、现代服务业和优势传统产业中合法经营的企业发放。其中，建设有深圳市级以上高技能人才培训基地、技师工作站、技能大师工作室的企业以及已开展企业新型学徒制的企业可获得优先分配，其他企业在余额内分配。深圳市人力资源与社会保障局（以下简称市人社局）将按照企业职工养老保险参保率（参加养老保险人数 / 参加工伤保险人数）高低排序，确定企业培训券分配先后顺序。

今年培训券总额度为 3000 万元

今年，深圳市职业技能培训券总额度为 3000 万元。申领培训券的企业须符合以下条件：在本市依法注册登记，具有独立法人资格；依法缴交社会保险费；参训员工应在本企业连续缴交社会保险费 6 个月以上。市人社局规定，符合条件的企业应制定培训计划，按照人均培训成本申领培训券，申领标准按单个培训项目的学时分为三个档次：培训 10 学时的 300 元 / 人；培训 20 学时的 600 元 / 人；培训 30 学时的 900 元 / 人。此外，单个项目培训成本低于上述标准的，按实际成本申领。员工参加多个职业（工种）项目培训的，企业只能按其中一个培训项目申领。

本次培训券的最高申领额度视企业规模而定。企业员工数为 5000 人以上的，申领额度最高为 200 万元；员工数为 1000 人以上不足 5000 人的，申领额度最高为 100 万元；员工数低于 1000 人的，申领额度最高为 50 万元。企业申领培训券总人数不超过本企业员工总数的 80%。

5 月 10 日开始正式报名申领

市人社局表示，企业应根据自身发展需要制定可行的培训计划，确定培训人员规模与申领金额。有意的企业可于 5 月 10 日 9:00 至 5 月 29 日 18:00 期间，在深圳市职业培训与技能鉴定网上服务系统申领培训券，并扫描上传企业营业执照（原件）和承诺书。 持券企业无法按计划开展培训的，应于 2019 年 8 月 30 日前退回培训券额度。市人社局将在回收额度内依次序向递补企业发放额度。

市人社局表示，培训券专项用于组织本企业员工参加技能类外部培训或企业内部培训。其中，企业组织外部培训的，应选择本市范围内由广东省、本市、各区（新区）人力资源部门依法同意可开展职业技能培训且评估合格的职业培训机构或本市职业（技工）院校；企业组织内部培训的，应符合以下条件之一：1、建设有深圳市级以上高技能人才培训基地、技师工作站、技能大师工作室；2、用人规模达到 50 人以上（企业员工数以申领培训券时在本企业参加本市工伤保险人数计算）。

深圳晚报记者 许娇蛟 责任编辑 陈逸群