现代快报讯（记者 朱鲸润）一家原本资金链断裂的科技公司，在无锡市新吴法院的 " 放水养鱼 " 之下，不仅成功输血起死回生，还使疫情期间员工工资得到了保障。近日，该公司主动申请将所涉 68 件劳动报酬纠纷诉讼相应的款项 197 万余元支付至新吴法院账户，员工吃了 " 定心丸 "。

无锡某科技公司设立于 2011 年 5 月，是一家由 15 位股东共同投资创立的科技型企业，主要经营计算机软硬件技术开发、技术转让、咨询、服务，转账 POS 机的销售等。

2018 年，该科技公司因新项目扩招研发团队，员工增加至近 500 名。后因互联网寒潮导致资金链断裂，该公司进行了大规模裁员，其中未达成协议单方解除的员工为 42 名，达成协议解除的员工为 300 名。

协议约定的付款期限到期后，该科技公司未能履行支付义务，2020 年春节前后，员工分两批次向区法院旺庄法庭提起诉讼，讨要所欠薪酬、补偿金。

旺庄法庭立即与区司法局法律援助中心联系，为讨薪员工落实法律援助律师，将无序的讨薪行为纳入依法、有序的法治轨道。同时，与该公司代表取得联系，探讨寻找解决方案。

一边是心急如焚着急讨薪的员工，一边是渴求生机等待注资的企业。承办法官再次与该公司代表人联系，作了深入了解，" 该公司市场前景还是比较看好，前期也有投资方愿意收购股权，只是受疫情影响无法进一步推进，如果投资款到位那员工工资就有保障。" 法庭负责人徐贞表示，该公司的股权转让协议已到拟定、签署的关键阶段，如果在这个期间草率下判无疑会掐断该公司生机，员工工资可能就是白条一张。

于是，他转变思路，要求该公司如果注资成功必须在资金安排上优先考虑员工利益，支付离职员工欠薪及补偿金。随后，他又与员工代表、代理人晓以利弊，分析员工与企业是一荣俱荣、一损俱损的利益共同体，在员工间达成 " 放水养鱼 " 的共识。最终促成 68 名员工与企业的一致意见。

接下来的时间里，旺庄法庭实时跟踪股权投资的进展落实情况，并在疫情期间帮助解答企业关于电子签名效力、电子证据保存等专业问题，帮助克服因往来无锡、上海、杭州需要隔离的现实困难。

经多方努力，近期首批投资款 3000 万元到账，该批款项将全部用于离职员工补偿及在职员工工资发放。法院将全力保障疫情期间的员工的生活来源，工资的发放、领取工作正在有序进行中。

（编辑 范文静）