喜报！

官宣来啦！

近日，从省卫生健康委传来喜讯，无锡市第五人民医院被正式认定为三级甲等医院。

无锡市第五人民医院在市委市政府及市卫健委的坚强领导下，经过全院干部职工多年努力，以及与无锡二院四年的协同发展，历经 2020 年上半年抗击新冠肺炎疫情，并通过近两个月的全力冲刺，顺利晋级为三级甲等传染病专科医院。

晋级之路艰难重重

无锡五院过五关斩六将

取得成绩有目共睹！

无锡市第五人民医院原为无锡市传染病医院，始建于 1951 年，是苏南地区成立最早、无锡地区唯一治疗各类传染病的专科医院，2010 年创建成为三级乙等传染病专科医院，2017 年 10 月搬迁至广瑞路现址。医院现设有临床科室 20 个、医技科室 5 个，拥有省级重点专科 2 个 ( 传染科、中西医结合科 ) 、市级重点专科 3 个（肝炎科、结核科、检验科）。

建院以来，经过几十年的奋勇争先，医院已经创办成为南京医科大学教学医院和南通大学临床学院，是无锡市感染病专科联盟龙头单位，无锡市传染病和结核病质控中心、国家中医药管理局中医肝病区域中心，全国人工肝及血液净化技术示范中心、呼吸与危重症医学科为 PCCM 达标单位。

医院始终坚持 " 科教强医、科教强院 " 宗旨，近五年先后获国家自然科学基金立项 3 项，江苏省自然科学基金立项 2 项，江苏省科技进步二、三等奖各 1 项，江苏省预防医学科技二等奖 1 项，各类市级科研立项及合作课题 80 余项。

" 传染病医院建院近七十年来，一直以来承担着无锡市传染病防控应急救援和收治的任务，无论是 1981 年的乙脑大流行还是 1989 年的甲肝爆发，包括 2003 年的非典，2009 年的甲流，一次次疫情面前，传院人都是挺身而出，冒着生命危险，为无锡人民防治传染病做出了巨大贡献。"

近年来，医院先后获得江苏省卫生健康行业先进基层党委、无锡市先进基层党组织、无锡市五一劳动奖状等荣誉称号，在锡城市民中享有较高赞誉。医院始终贯彻 " 以人民为中心 " 的服务理念，秉持 " 大爱无私、和谐奋进 " 的医院精神，以 " 强专科，大综合 " 为基本定位，矢志不渝朝着 " 建设成为省内一流，国内领先的以感染病诊疗为特色的现代化三级甲等医院 " 努力奋进。

全员抗疫

" 硬核实力、责任担当、不计报酬、不论生死！"

2020 年，在市委市政府统一部署和市卫健委有力指导下，面对突如其来的新冠疫情，无锡市第五人民医院认真履行全市新冠疫情收治定点医院主体责任，科学防治、精准施策。自 2020 年 1 月 23 日收治第 1 例新冠患者以来，在市委市政府的统一部署下、在省、市卫生健康委的有力指导下、在全院职工的共同努力下，实施 " 四全 " 战略（全员部署、全力救治、全程防控、全面保障），经过 53 天的奋力拼搏，至 3 月 14 日新冠患者 " 清零 "，医院胜利实现了所有新冠患者 " 零死亡 "，所有医务人员 " 零感染 " 的防控救治目标，取得了阶段性的胜利，较为出色的完成定点收治任务，打赢了抗击新冠疫情阻击战。

鉴于一线医护人员在危急时刻的英勇表现并圆满完成阶段性抗疫救治任务，医院被授予 " 全国抗击新冠疫情先进集体 " 称号及无锡市 " 五一劳动奖状 "，同时获得了省卫生健康委 " 江苏省卫生健康行业先进基层党委 "、市委组织部 " 无锡市先进基层党组织 "、共青团中央 " 全国五四红旗团支部 "、共青团江苏省委 " 江苏省五四红旗团支部 "、" 无锡市五四红旗团委 "、市总工会 " 无锡市工人先锋号 " 等集体荣誉，并有 20 余人分别获全国总工会 " 全国劳动模范 "、中华护理学会 " 杰出护理工作者 "、江苏省总工会 " 五一巾帼标兵 "、" 无锡市五一劳动奖章 " 等国家、省、市级荣誉，体现了各级政府和社会对医院的高度肯定与认可。

五院人用自己的实际行动再次刷新了公众对这家有着 69 年历史的传染病专科医院的认知。

人民日报、中央电视台、新华社等全国近百家媒体先后 400 多次报道五院抗击疫情的先进事迹。全方位展现了五院人勇于担当，爱岗敬业、忠于职守的卫生职业精神和舍小家为大家的无私奉献精神。

疫情大考面前，在省市两级政府统一部署和各级卫健委有力指导下，无锡五院 700 多名职工向全市人民交出了一份优秀答卷。

全力创建

新冠肺炎疫情进入常态化防控阶段，医院紧锣密鼓，周密部署，突出重点，加快推进专学科建设，加速人才储备与培养，着力深化科研教学工作，有效推动医院高质量发展。1-8 月，共组织编内编外共 6 个批次的人员招聘，录取事业单位在编人员 12 人，编外 70 人，硕士 18 人，本科 41 人，正高职称 2 人，副高职称 10 人，中级职称 12 人。重点加强紧缺科室实用性人才招录工作，为实现医院综合科室全面开设的目标，瞄准综合内外科（普外、肝胆、骨科、心内、内分泌、肾内等）需求，积极寻找实用型人才，通过调整人才引进政策，增加医院人才引进吸引力。无锡五院与上海复旦大学附属华山医院感染科签订意向性协议，为推进 " 三名战略 " 实施提供更强的科研人才保障。

新冠患者清零后，医院根据市委市政府工作要求及时调整工作重心，有序推动复工复产。2020 年 4 月起，医院开始逐步恢复门诊、病区诊疗服务，2020 年 7 月，医院正式启动三级甲等专科医院创建工作，抽调专人成立了创建三甲办公室，并召开了专题动员会。2020 年 8 月，医院已全面恢复综合门诊科室和住院病房的诊疗工作。

动员大会后，一方面全院各科室各级各类人员紧张工作，全力以赴投入到评审迎检准备工作中；另一方面，积极与省卫生健康委主管部门沟通，对创建工作中发现的问题及时咨询，取得有效的指导性意见。至 2020 年 9 月 6 日，医院已按要求完成自评报告并递交省卫生健康委，全员奋战，做好创三甲冲刺工作。

全面发展

2020 年 8 月，无锡五院成立了市属医院首家 " 患者服务与体验中心 "。服务中心围绕预约挂号、咨询服务、住院服务、出院回访、双向转诊、投诉接待等六大块内容，通过梳理完善就诊区标识标牌，简化预约挂号步骤，优化磁共振、CT 等大型检查收费预约流程等工作，充分体现患者至上的服务原则，将高效与便捷贯穿于整个医疗服务传递过程中，提高了工作效率，变多站式服务为一站式服务，使患者体验到有序无缝衔接的医疗服务，在节省医务人员和患者的时间，有效提升患者满意度。

当前，无锡五院在切实做好 " 十三五 " 规划回顾总结工作的基础上，结合医院工作实际，明确 " 十四五 " 期间，医院将进一步贯彻落实习近平总书记关于卫生健康工作的重要指示精神，切实围绕 " 全面提升公共卫生应急处置能力和救治保障水平，确保全市传染病归口诊治与防控需求；力争到 " 十四五 " 末，跨入全国同类医院前 30 名、省内前 3 名；努力建成医学院校直属附属医院 " 的目标定位，坚持实施党委领导下的院长负责制，努力实现 " 强专科、大综合 " 的发展转型，促进医院在医、教、研等方面的全面发展和全面提升。