ZAKER 哈尔滨 记者 张磊

25 日，记者从市住建局获悉，为保障广大农民工合法权益，市住建局正着手完善行政与司法联动工作机制，畅通涉嫌拒不支付劳动报酬罪 " 司法移送 " 通道，明确细化移送涉嫌犯罪案件的标准和程序，确保案件移交便捷高效，无缝衔接。

为有效杜绝农民工欠薪问题出现及其引发群体性事件等，市住建局与市解欠联办、信访、公安等部门沟通联动，对恶意欠薪、恶意讨薪违法行为进一步加大打击力度。对于案件办理中查实认定的恶意欠薪、恶意讨薪责任单位和责任人员，依法依规移交公安机关。从去年至今年 5 月，哈市累计有效化解欠薪案件 214 件，为 4360 名农民工讨回欠薪约 1.32 亿元，对 6 起涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪案件及时移送公安机关，对 15 家欠薪企业进行了网上通报。

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" 对近年来农民工欠薪案件调查处理发现，有的是项目建设资金拨付不到位，有的是总包单位与劳务分包公司在人工成本增加等方面存在争议，" 市住建局相关负责人介绍，在此类涉嫌拒不支付劳动报酬犯罪案件移送司法过程中，由于行政与司法之间在案件受理、审计鉴定等方面存在认定标准差异，导致哈市建设领域对涉嫌拒支罪案件移交难以顺畅衔接。

为切实解决此瓶颈问题，市住建局与市人社、公安等部门多次对接沟通，目前着手完善行政与司法联动工作机制，畅通涉嫌拒不支付劳动报酬罪 " 司法移送 " 通道。具体将从拒支罪案件移交的无缝衔接机制、欠薪案件移送监督机制、欠薪案件办理协作机制三个方面入手，明确细化移送涉嫌犯罪案件的标准和程序，确保案件移交便捷高效、无缝衔接，实现案件信息互联互通和即时共享，对涉嫌拒不支付劳动报酬行为，进行集中整治。

下一步，市住建局将全面加强根治欠薪治理体系建设，进一步畅通欠薪维权渠道，为农民工提供科学高效便捷的维权服务；依托黑龙江省工程建设项目施工现场信息化管理平台，加强对支付农民工工资情况的监督管控，力争把矛盾和纠纷解决在萌芽状态；加快构建以建筑市场信用管理为核心的管理机制，发挥信用评价联合激励与惩戒机制，实现监管科学化、常态化。

编辑 戴月

值班主编 寇青