近日，罗湖区纪委监委积极作为，从防止领导人员插手干预、开展企业廉洁合规治理、创新党风廉政宣传教育等三个方面深入推进党风廉政建设，努力打造新时代纪检监察工作高质量发展的 " 罗湖样板 "。

登记备案：让插手干预 " 无所遁形 "

为防范廉政风险，在全社会营造不插手干预的良好氛围，罗湖区纪委监委推动出台《罗湖区领导人员插手干预行为登记备案工作规定》，从工程招投标及政府采购、城市更新业务审批、规划土地监察执法、安全生产监管、选人用人等五个重点领域入手，对全区机关事业单位和社会领域插手干预行为进行约束，对 " 打招呼 " 坚决说 " 不 "。

《规定》对干预人和被干预人 " 两头都管 "，强化了约束力。一方面，对干预人严肃处理，一次约谈提醒、两次训诫、三次以上停职检查，如果涉嫌违纪违法，则依规依纪依法查处。另一方面，对插手干预情形未如实登记备案的被干预人，也要根据情节严重程度进行批评教育、责令检查或给予党纪政务处分，涉嫌犯罪的，移送司法机关依法追究刑事责任。

为充分释放制度活力，罗湖区纪委监委完善了全链条配套措施。插手干预行为的监督管理纳入领导人员任前谈话、履职承诺、述责述廉的必谈内容和巡察监督重点，插手干预行为纳入领导人员廉政档案，作为干部考核使用的重要依据。同时在 " 廉洁罗湖 " 微信公众号等平台设立信访专栏，建立线索快查快办机制，通报典型案例，让插手干预行为暴露在阳光下。

廉洁合规：让广大企业 " 强身健体 "

廉洁是从业之基，合规是立行之本。廉洁合规经营是企业发展行稳致远的现实需要，也是打造良好营商环境、构建亲清政商关系的重要举措。罗湖区纪委监委举办企业廉洁合规治理座谈会，倡导全区规模以上企业廉洁合规经营，把廉洁合规的推动力传递到各个企业。

会上，罗湖区纪委监委印发了《致辖区企业的一封信》推动企业加强内部人员廉洁自律管理、规范商业伙伴合作关系、积极构建亲清新型政商关系。派送了印有热线电话、寄信地址、举报二维码的《罗湖区廉勤监督服务卡》，让企业可以随时反映 " 吃拿卡要 "、不作为、乱作为问题。同时发动商家签订了《廉洁合规经营承诺书》，增强底线思维、廉洁意识、诚信意识，引导企业培育廉洁文化，依法合规经营。

" 要让企业能够在第一时间反映问题、获得援助。" 罗湖区纪委监委会同工信、科创等部门，开通援助服务热线。下一步，罗湖区纪委监委将开展廉政风险点排查 " 灭租 " 行动，有针对性地制定完善防范对策。同时出台和完善一系列奖惩机制，推动廉洁合规经营融入企业治理各个环节。

廉洁宣讲：让清风正气 " 落地生根 "

为发挥党风廉政教育在实现 " 不想腐 " 方面的重要作用，罗湖区纪委监委打造了 " 廉洁教育百人团 "，由全区纪检监察系统、区有关部门、辖区社会领域机构推荐 118 名具有较高政治素质、业务素质和较强授课能力的工作人员组成讲师团，交叉开展廉洁巡回宣讲。

" 宣讲要有质量，要出效果。" 罗湖区纪委监委配套制定《罗湖区廉洁教育百人团讲师管理规定》，对讲师动态管理，为常态化推进廉洁教育提供制度保障。此外，罗湖区纪委监委举行了廉洁教育百人团出征仪式，随后一周之内完成了第一轮宣讲，覆盖全区机关事业单位及部分企业，让广大党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，扫除思想上的 " 尘埃 "，增强抵御各种 " 疾病 " 的免疫力。

此外，为及时有效向社会宣传罗湖区纪检监察工作的创新举措及成效，罗湖区纪委监委搭建了廉勤发布平台，制定了工作制度，建立廉勤工作定期发布机制，规范廉勤发布工作程序，以更好回应社会关切。

深圳晚报记者 李娴 通讯员 向东