要严抓班子、严管队伍，带头执行好各项决策部署，以身作则切实担负起管党治党政治责任。" 日前，在贵州省沿河县委会议室，该县纪委负责人结合近期到各乡镇（街道）、县直相关部门开展监督的情况，对 40 余名 " 一把手 " 开展集中监督谈话，直指存在问题，传导责任压力。

今年以来，贵州省纪委监委坚持边学习、边调研、边工作、边总结，贯彻落实十九届中央纪委五次全会部署，着力破解 " 一把手 " 监督和同级监督难题。

" 抓住‘一把手’和领导班子监督这个关键环节，就抓住了监督工作的‘牛鼻子’。" 贵州省纪委监委相关负责人表示，为号准脉、点对穴，该省制定出台工作方案，明确由委领导班子带队深入各市（州）及省直部门开展全覆盖走访，了解 " 一把手 " 思想、工作、作风、生活状况，党委（党组）责任落实情况和下级纪委开展同级监督情况，对发现的问题及时提醒、督促整改，推动党委（党组）主体责任、书记第一责任人责任、领导班子成员 " 一岗双责 "、纪检机关监督专责一体落实。

" 对各级领导班子和‘一把手’来说，党组织自上而下的监督最直接、最有效。" 就在前不久，安顺市纪委领导班子已完成全市 8 个县（区）的监督走访，并对县（区）党委书记开展监督谈话，指出问题 27 个，督促各县（区）党委制定整改措施 101 条。

省纪委监委坚持靶向发力，制定《贵州省纪委负责人同下级 " 一把手 " 谈话方案》，强化对监督成果的运用。通过梳理监督过程中了解掌握的各类情况，综合纪律监督、监察监督、派驻监督等内容，因人施策 " 定制 " 谈话提纲，对发现的苗头性、倾向性问题及时谈、深入谈，不断强化各级党组织书记尤其是市、县、乡、村四级党组织书记 " 第一责任人 " 意识，倒逼各级 " 一把手 " 守好责任田。

" 必须用好监督谈话成果，在后半篇文章上聚力发力，加强跟踪问效，推动举一反三、促进提升。" 该省纪委监委有关负责人表示，谈话结束后，对确认需要整改的问题由市（州）纪委监委、派驻纪检监察组等负责跟进监督，谈话对象承诺事项将纳入日常监督，并向联系的监督检查室报告情况。对整改不及时、不到位甚至拒不整改的，按程序审批后，予以批评教育并督促改正，或按规定作出相应处理。

来源 贵州省纪委监委

编辑 周欢 / 编审 李枫 / 签发 蒲谋