近日，深圳市妇女联合会联合多部门出台了《先行示范实施科技创新巾帼行动 推动女科技工作者走在时代前列若干措施》，并会同龙华区人民政府、深圳市资本运营集团有限公司合作设立了深圳市巾帼科技创新基金。

" 男女并驾，如日方东 "。今天，" 她力量 "" 她精彩 "" 她智慧 " 的充分释放，标注现代文明的新高度，彰显独具魅力的奋斗故事。特别在抗击新冠肺炎疫情中，无数女性抗疫工作者逆行出征、冲锋在前，以非凡的勇气、良善的柔情、高度的责任感以及精湛的业务水平，对 " 起到了‘半边天’的重要作用 " 作出了生动诠释。自尊自信自立自强，乘风破浪、逐梦前行 …… 这是新时代女性的关键词，实则也是一个文明社会为女性发展所构筑起的坚实基础。

具体于科技领域来说，女性科技人才是科技人才队伍的重要组成部分，是我国科技事业不可或缺的重要力量。深圳作为科技创新之城，女性科技工作者占比近 40%。一直以来，" 她力量 " 之贡献，" 她精彩 " 之魅力，" 她智慧 " 之灿烂，无不印证 " 女性在科研领域大有可为、并且可以大有作为 " 这一现实。

如何激励女性科技工作者在科技创新中发挥更大作用，深层次营造支持女性科技人才成长的氛围，助力她们在科技创新征途上乘风破浪，关乎深圳科技创新环境的优化，关乎深圳文明的进阶，关乎担当起推进高水平科技自立自强的深圳责任，是深圳必须回答好的 " 必答题 "。

《措施》提出，充分调动各党政机关、用人单位、创新平台等不同组织机构协同发力，共建女科技工作者友好的制度保障、设施服务体系和社会舆论环境。如在 " 靶向引进女性战略科技人才 " 提出通过 " 一事一议 " 引才用才制度，清单式引进全球女性战略科技人才和高水平创新团队；" 创造生育友好型科研环境 " 明确提出支持孕哺期女性科研人员保留研究生招生资格、保留入学资格或休学等具体措施 ……

可以看出，《措施》全面和精细化研究女性科技工作者的真实需求，针对痛点 " 对症下药 "，在科技资源配置、评价体系、社会观念等方面均有发力，目的正在于破除女性科技工作者在科研路上的 " 玻璃天花板 "，让她们创新创造的活力充分奔涌，能够成为重要领域领跑者、关键技术攻关者、科技前沿开拓者。

自信阳光、独立自强、智慧豁达 …… 深圳各行各业的女性所迸发出的 " 向阳而生 " 的风采，深深融入城市的色彩中，是深圳魅力、动力、活力和创新力的生动写照。呵护好 " 她力量 "，让更多女性眼里有光、心中有暖、脚下有力，不给人生设限，在更广阔的事业领域充分发挥潜能、绽放精彩，我们就一定能书写更加辉煌的城市篇章。

（温琼）