5 月 30 日

50 名来自各行各业的劳动者受到表彰

成为首批新时代 " 惠山工匠 "

当天

惠山把每年 5 月 31 日设立为 " 惠山工匠日 "

这是无锡市首个设立的 " 工匠日 "

惠山区为 20 家企业

颁发总额 1100 万元的区科技、

人才奖励资金支票

当天还发布了 9 项

惠山工匠日系列活动

去年惠山区成立企业家协会，近 300 家会员单位代表了全区各行各业。

由企业家发起，惠山区率先成立了超 1 亿元的新时代 " 惠山工匠 " 创新培育基金，把企业家精神和工匠精神融入城市发展，将新时代 " 惠山工匠 " 培育工程纳入人才强区和人力资源高质量发展的重要战略部署，打造具有惠山温度、惠山力度、惠山强度的育才、聚才、引才、惠才的产业力量体系，更好推动 " 五地四创 " 蓝图实施。

惠山区高度重视工匠人才培养

在全区引育一大批高技能人才、

乡土人才、名医名师

包括江苏工匠、省、市技能大师工作室、

企业首席技师、技术能手等

在全省首批成功试点特级技师评聘

2021 年 12 月，惠山出台《关于培育新时代 " 惠山工匠 " 推动全区人力资源高质量发展的实施意见》，实施惠山工匠 " 智惠蓝领、智惠优师、智惠良医、社工能手、乡土能手 " 五大工程。

2022 年 5 月，惠山制定《新时代 " 惠山工匠 " 评选管理办法》《新时代 " 惠山工匠 " 创新培育基金收益资金使用办法》，新时代 " 惠山工匠 " 培育工程扎实起步。

培育新时代 " 惠山工匠 " 被确定为 " 十四五 " 期间惠山区持续深化的战略。1 亿元基金用以落实一揽子 " 惠才 " 优惠政策，并开展多层次多类型职工技能培训，构建惠山区职业技能竞赛、评选体系。

创新人才培育导师机制，建立传、帮、带、评专家库，鼓励人才导师建立企业工作站（室），从今年起每年评选出一批行业领先、技能卓越的新时代 " 惠山工匠 "，建设新时代惠山高技能人才梯队方阵。

惠山还创新建设基层实训机制，搭建以无锡科教城职教高地为核心的 "1+7+N" 实训基地网络平台，推动人才集团式发展晋升。

来源：无锡日报