邹风

驻清远市连山连南工作组组长

派出单位：花都区农业农村局

" 军人的忠诚写在脸上，刻在心里，印证于行动中！"

7 月的粤北，骄阳似火，白日的村里田间几乎看不见劳作的人，驻清远市连山连南工作组组长邹风却还在路上奔忙着，从一个村到另一个村，从一个山头到另一处田间。大到帮扶项目的把关、资金的使用，小到防返贫监测户的最新变动，还有各种调研、核查，大大小小的事项密密麻麻地排满了他每周的工作表。

" 我是带着一种情怀来工作的。"17 岁离家，才脱下穿了近 27 年军装的他，转身就投入到乡村振兴的国家战略中，" 虽然不能回去给家乡作贡献，但把这种情怀寄托在乡村振兴工作里，感觉就像是一种人生的回归。"

军转干部能吃苦、善攻坚

去年年中，邹风正在花都驻守入境隔离酒店，" 守了近 120 天隔离酒店，一天都没回过家。" 结果酒店这边的任务还没结束，邹风就接到了新的任务——到清远担任驻县工作组组长，负责协调花都区派驻连山的 5 个驻镇工作队和 1 个驻连南大坪镇的工作队。

工作组要求 7 月 9 日到连山，邹风却推迟了一个月才到。原来，花都区当时要把 15 家隔离酒店缩减成 7 家，有 8 家要退出，邹风被留下来处理，每个方面、细节都要做一套完整的规范作标准，确保退出酒店的安全、卫生。

1997 年从桂林陆军学院（现陆军特种作战学院）毕业后，邹风进入部队从军事指挥工作，一路从排长、连长、股长、营长到参谋长、团长，近 27 年的时间里，一步一个脚印，每个岗位都做得扎实。直到 2019 年 12 月，44 岁的邹风转业到了花都区农业农村局工作。

在乡村振兴的路上再出发 , 部队的磨炼，让邹风既骄傲又自豪，" 大家都认为部队出来的要求严、标准高，执行力强，吃苦耐劳，同时还会想办法、善攻坚。" 邹风笑说，可能是看中了军转干部这些固有的特质来选派的。仅花都区派驻的工作队 33 人里，就有 16 人是军转干部。

■邹风在调研产业发展。

因地制宜提升帮扶产业附加值

邹风带队帮扶的连山是属于 " 九山半水半分田 " 的山区，这里田地少，而且大多都是山上的梯田，农耕成本高，生态保护林多，建设用地少，怎么从现有资源里 " 腾挪 " 出发展空间？

太保镇莲塘村，家家的房前屋后都种了竹子，驻镇工作队和镇政府结合这一资源禀赋，联系了河源的一家醒狮公司进行合作，成立了合作社，让年纪较大的村民编制中国结，做灯笼外罩，年轻手脚麻利的村民扎狮子头。" 竹篾卖出去才几毛钱一根，一个狮子头成本七八百块钱，但是卖出去就是一两千块，这就提升了产品的附加值。连山产优质的丝苗米，各工作队就围绕打造特色品牌，重点推进 " 稻鱼共生 " 发展，田里生长优质米，禾底放养禾花鱼。" 我们想了很多办法，因地制宜去提升现有产品的附加值。进一步带动当地的经济发展，让村民增收 "。

近期，连山太保旧城村的鹰嘴桃熟了。去年，当地的鹰嘴桃出现滞销，一些村民对这个集体产业有点灰心失望。" 要帮村民们树立产业兴旺的信心，就要开展好消费帮扶，形成全产业链顺畅。" 邹风说，今年在工作组和工作队的协调对接下，产销对接很通畅。邹风还自掏腰包请客品尝搞推销，" 一周就销售了将近 3 万斤。我本周还到果园去看了一下，现已销售了近四成。" 据了解，桃园是村民集体合股种的，收成好大家都有分红，有了收益大家对产业就更有信心了。

采写：新快报记者 杨升华