11 月 14 日，河西学院发布 2022 年公开考核招聘博士高层次人才公告，面向社会公开招聘博士 25 人。

应聘人员 1982 年 1 月 1 日以后出生，条件优秀者可适当放宽。自公告发布之日起至 2022 年 11 月 30 日，应聘人员将本人电子简历投递至邮箱 hxxyzp@163.com，河西学院人事处将在 5 个工作日内反馈资格初审信息。

在考核前，需提交以下材料的原件进行资格复审：所在院校就业部门出具的未就业证明（或就业协议书、或本人签署的《未建立劳动关系承诺书》），有工作单位的须提供有人事管理权限部门出具的同意报考证明，解除劳动人事关系的须提供解除劳动人事关系证明。如因疫情等原因无法现场参加资格复审，须将以上材料扫描件发送至报名邮箱。

专业相关二级用人单位与应聘者约定考核具体时间、地点、方式。根据招聘岗位的需要，可采取试讲、答辩和实践操作等方式进行考核。用人单位组织专家、同行对应聘人员学术背景、科研成果、教学能力和岗位胜任能力等进行定量定性评判。如因疫情等原因无法现场参加考核，可线上进行。考核结果提交学校审核，并按招聘计划数以考核成绩由高分到低分的顺序等额确定进入体检环节应聘人员名单。

本次考核招聘还需经过体检、考察、公示、审批、备案、聘用等程序。录用者进入事业编制，享受国家规定的事业单位职工的相关待遇。毕业证学位证、档案到齐，全职工作后，即享受副教授待遇；工作年限满 2 年经考核合格转正定职为副教授；科研成果突出者可享受教授待遇。配偶在甘州区范围外工作的，符合省直事业单位调动条件的由我学校协调办理调动手续；配偶无工作或不符合调动条件者安排为编外聘用人员；协调子女就近入校学习。

咨询电话：0936-8282011

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兰州日报社全媒体记者 赵万山

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