观点网讯：6 月 12 日，中国稀土控股有限公司发布公告，宣布自 2026 年 6 月 12 日起完成四项核心人事委任。

根据公告，韩永峰获委任为执行董事及董事会主席，陈力获委任为执行董事及上市规则第 3.05 条项下授权代表之一，吴文昌获委任为独立非执行董事、审核委员会主席以及薪酬委员会及提名委员会成员，谭芷欣获委任为公司秘书、授权代表及香港接收法律文件授权代表。

韩永峰，现年 34 岁，持有郑州大学学士学位，自 2014 年 9 月起任暹罗航空副总经理，与公司签订为期 3 年的服务合约，每月董事袍金 3 万港元。

陈力，现年 37 岁，持有中南财经政法大学学士学位，2025 年 3 月起任正道集团财务经理，同样签订 3 年服务合约，每月董事袍金 2 万港元。

吴文昌，现年 45 岁，毕业于湖北科技学院，2025 年 3 月起任正道集团独立非执行董事，签订 2 年委任函，每月董事袍金 2 万港元。

谭芷欣持有企业管治硕士学位，目前为英国特许公司治理公会及香港公司治理公会会士，于公司秘书专业方面拥有丰富的工作经验。

继上述委任后，中国稀土仍未能符合上市规则的多项规定。根据公告内容，未达标事项包括：董事会须至少包含三名独立非执行董事；至少一名独立非执行董事须具备适当专业资格或会计、财务管理专长；审核委员会至少要有三名成员；薪酬委员会须由独立非执行董事出任主席且大部分成员为独立非执行董事；提名委员会须由董事会主席或独立非执行董事担任主席且成员以独立非执行董事占大多数；独立非执行董事须占董事会成员人数至少三分之一。

中国稀土表示，将尽最大努力为上述空缺职位物色合适人选，务求在实际可行情况下尽快根据上市规则的规定填补空缺。

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