近期，南京银行无锡分行启动 2020 年下半年员工行为管理暨内控案防警示教育巡回宣讲活动，持续在全行营造 " 知敬畏、守底线、促合规 " 的合规理念，深入推进 " 合规文化建设提升年 " 活动。

此次宣讲活动旨在进一步提高南京银行无锡分行员工内控合规案防意识，强化员工行为管理，培育分行合规文化。宣讲小组来到该行辖内 11 个网点及消费金融中心，通过解读员工行为管理相关制度、剖析近年来金融机构发生的典型案例等形式，警醒全体员工时刻绷紧 " 合规弦 "，牢固树立底线意识。

南京银行无锡分行始终将员工行为管理工作作为重中之重。今年以来，该行通过开设 " 一把手 " 讲合规讲案防主题课堂、" 合规之声 " 讲堂等，在全行 " 树正气 "；通过政策传导、检查通报、案例剖析等，给员工 " 立规矩 "；组织参观警示教育基地等活动，号召全体干部员工 " 要担当 "。此外，该行还通过开辟合规文化墙、张贴合规警示标语、设置 " 合规承诺桌牌 "、开设合规微课比赛等活动，让合规意识入眼、入脑、入心，引导广大干部员工时刻铭记岗位职责，强化合规意识，践行合规承诺，确保分行各项经营管理活动始终运行在合规轨道之中，持续增强分行竞争力。

后期，该行将继续将合规文化建设引向深入，推动合规文化建设工作朝着规范化、系统化的方向健康发展，并通过构建合规经营长效机制，为分行高质量转型发展奠定坚实基础。