深圳晚报 2020-11-06
深晚报道|提供硕士博士岗位90余个 罗湖区前往北京、武汉、天津多地“双一流”高校揽才
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10 月 29 日至 11 月 2 日,罗湖区 " 猎英名校行 " 高端人才引进活动走进武汉、天津、北京等多地著名高校,采取线上线下相结合的方式,精准邀约、引进高端人才。

此次揽才活动,深圳市罗湖区人力资源局、罗湖区人才工作局组织了辖区 12 家重点企事业单位,相继走进了武汉大学、华中科技大学、天津大学、南开大学、中国人民大学、北京中医药大学、北京理工大学,12 家企事业单位提供硕士、博士就业岗位 90 余个,涉及医疗、交通、市政、金融、生物、化学、人工智能等多个行业领域,综合薪资待遇 15 万元 -40 万元不等。

在这些 " 双一流 " 高校,罗湖区的企事业单位的 " 金字招牌 " 颇受欢迎,多所高校学生反响热烈。交流和面试采用了线下线上相结合的方式,采取远程视频互动方式与人才深入交流,引才成效显著。

如在北京中医药大学揽才现场,罗湖中医院负责人直接视频连线,与有意向的博士生进行视频连线,互动答疑。很多人才表示,此次活动中,他们对罗湖的了解更加深入,期待来深圳罗湖就业。

同时,面向社会人才,罗湖区相关工作人员工作细致,进行了一对一邀约,让当地社会高层次人才、高级专业技术人才、行业专家了解罗湖区人才发展情况及其优越性,增强了罗湖的吸引力。

据统计,本次活动参与人才超 300 人,12 家企事业单位共收到 200 余份优秀博士、硕士求职简历。

参与 " 猎英名校行 " 高端人才引进活动的企事业单位负责人表示,罗湖区 " 猎英名校行 " 活动已连续举办多届,这种由政府搭建人才引进平台,以 " 双一流 " 大学高端人才为引进对象,采用市场竞争方式开展招才引智活动,不仅有效地帮助了企事业单位引进硕博士以上高层次人才,降低企事业单位人才引进成本,也充实了企事业单位人才队伍,提高了从业人员的综合素质,为罗湖发展注入了新鲜血液。

罗湖区人力资源局和人才工作局相关负责人表示,此次活动利用双一流高校宣传为媒介,提升了罗湖形象,也扩大罗湖在高校的知名度与美誉度,打造了罗湖人才品牌。此举同时将有效解决人才紧缺制约产业发展的难题,助力罗湖企业转型和产业升级。

同时,罗湖人才工作的相关负责人也抓住引进双一流高校优秀人才的机会,更深入了解当前高校人才培养情况和高端人才择业意向,从而更好地帮助用人单位引进合适的人才,实现罗湖招才引智目标落地。

深圳晚报记者 易芬 通讯员 张智超

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