近日，深信服科技股份有限公司（以下简称 " 深信服 "）开发的一款能提前获知员工跳槽意向的 " 行为感知系统 " 引发关注。在该公司官网，详细介绍了该软件的功能。

潇湘晨报（报料微信：xxcbbaoliao）记者注意到，目前深信服公司官网中有关 " 行为感知系统 " 功能介绍相关页面已无法搜索到。

此前媒体报道，一款名为 " 行为感知系统 " 的监测系统，可以通过数据监测提供离职倾向员工详情。包含员工姓名、所属岗位等内容。同时，该系统还能够监测到员工访问求职网站次数、聊天涉及离职关键词量、搜索离职相关关键词量以及简历投递次数等内容。

潇湘晨报记者注意到，这款行为感知系统系深信服公司开发的一款软件 " 深信服行为感知系统 BA"。

深信服公司官网介绍，该 " 深信服行为感知系统 BA" 的产品概述中提供的系统界面与网传 " 行为感知系统 " 界面高度相似。此外，官网中的业务痛点介绍中，提到了 " 人员离职风险情况如何？"" 员工怠工情况如何 " 等相关内容。

在具体功能介绍中，深信服表示，其开发的 " 行为感知系统 BA" 可以提供 " 离职风险分析 "、" 工作效率分析 " 等多项功能，能够提前发现潜在离职风险员工，并且给出离职风险判定依据，还能够分析公司员工的怠工情况，及时发现消极怠工的部门和人员；官网中还罗列了与光大银行深圳分行、新浪以及华东师范大学合作的成功案例。

此前，深信服公司客服向潇湘晨报记者证实，" 深信服行为感知系统 BA" 软件的确为深信服开发的一款软件，是 " 全网行为管理 AC" 内附带的一个功能，在官网上并未展示。该客服表示，" 全网行为管理 AC" 是对企业的上网终端应用流量等做管理与分析的一款工具，" 是一款为了规避泄密和法律风险的安全产品，本身是响应国家网络安全法规的产品 "。

据每日经济新闻报道，深信服董秘蒋文光回应 " 下架 " 一事称，他并没有关注检索不到相关页面一事，但行为感知系统 BA 并非最近上市，工作效率分析、离职倾向分析等都是产品的功能，公司并不监测个人数据，这是客户自己的行为。该系统的重点是泄密追踪分析，离职倾向分析只是其中一个很小的功能。蒋文光称，这个系统只监测办公电脑和公司内网，并不会在互联网上监控员工行为。

这类提前获知员工跳槽意向的监测系统是否侵犯员工个人权利？湖南睿邦律师事务所执行主任刘明认为，员工访问求职网站不属于公司管理的范畴，在未经过员工本人允许的情况下，通过此类系统收集员工浏览网站的信息，不具有合法性、必要性和正当性，涉嫌侵犯员工个人隐私。

潇湘晨报记者   蒋紫雯

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