《电鳗财经》电鳗号 / 文

2025 年上半年的元隆雅图，被一份伪造合同拖入了舆论漩涡。公司上半年预亏最高 1000 万元的消息，并叠加首季销售收入因员工伪造合同影响缩水 2935 万元的事件备受关注。

7 月 11 日晚间，元隆雅图公告，经自查发现，公司一名在职销售人员存在职务侵占嫌疑，即通过伪造公司客户公章、销售合同等资料，虚构销售业务，非法占有公司财产。该销售人员伪造的合同分别涉及 2023 年、2024 年及 2025 年一季度的销售收入。

据元隆雅图披露，公司自查初步发现该销售人员伪造合同行为对公司 2025 年一季度销售收入的影响约为 2935.05 万元。

年报显示，截至 2024 年末，元隆雅图在职员工的数量合计 728 人，其中销售和客服人员为 254 人，占总数约 35%。

元隆雅图发布的 2025 年半年度业绩预告显示，该公司预计上半年净利润亏损 500 万元至 1000 万元，上年同期盈利 2578.76 万元 ; 扣非净利润亏损 800 万元至 1300 万元，上年同期盈利 2334.51 万元。

2023 年和 2024 年，元隆雅图营业收入分别为 26.92 亿元和 27.90 亿元，同比分别增长 -18.19% 和 3.65%; 净利润分别为 2365.56 万元和 -1.84 亿元，同比分别增长 -85.86% 和 -878.18%。

员工伪造合同的行为，表面看是个人道德风险，实则戳中了企业流程监管的软肋。历史的经验表明，真正优秀的企业往往在危机中完成蜕变。对元隆雅图而言，此次事件既是教训，也是重构风控体系、推动数字化转型的契机。当企业将 " 合规基因 " 融入血脉，方能在不确定性的商业浪潮中，把 " 黑天鹅 " 转化为 " 涅槃之火 "。

《电鳗财经》将继续关注后续发展。