为什么你的留美求职之路总是困难重重？
竞争大、卷太狠、上岸难
......
有没有想过
可能是因为城市没选对？
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美国最好就业的城市竟然没听说过？
说到最佳就业城市，如果你脑海中浮现的还是纽约、洛杉矶这些超级大都市，那就大错特错了！
薪资服务供应商 ADP 最近发布了关于美国毕业生最佳就业城市的研究，排名结果令人一整个大跌眼镜：排在前五名的竟然都是不太出名的二三线城市！
研究结果表明，北卡罗来纳州罗利成为了 2025 年毕业大学生就业前景最好的城市。加上密尔沃基、巴尔的摩、德克萨斯州的奥斯汀、阿拉巴马州伯明翰，被评为应届大学毕业生最有希望找到工作的五大城市。
cr.WSJ
注：三角形中某一点离中心越远，该点在这一指标上的表现就越好。综合评分反映了各都市区招聘率与生活成本调整后工资的几何平均值，并按各都市区在该几何平均值上的百分位数进行排名。例如，密尔沃基在将工资与城市生活成本进行对比后排名第二，即使其在其他类别中排名较低。
这些排名靠前的 " 小众 " 城市到底有什么优势？
1）ADP 研究人员分析：罗利、巴尔的摩和奥斯汀（这些城市去年也进入了前五名），在科技、医疗和金融领域的公司分布明显高于平均水平。
2）与芝加哥这样的大城市相比，这些二线城市生活成本更低，社交氛围更活跃，对于年轻的求职者和考虑招聘的公司都更具有吸引力。
3）结合改革后的 " 高薪优先制 "H1B 新规来看，除了薪资门槛的变化，还有一个非常容易忽略但同样至关重要的因素——地域差异。
简单来说就是：同一个工资，在不同地区被划分到的等级不同：比如，110532 美元年薪北卡罗来纳州梅克伦堡县属于 L3（高优先级），但放在旧金山就变成了 L2（中低优先级）
cr. flag.dol.gov
我们可以得出这样一个结论：在 H1B 新规之下，非高成本工作地区同等薪资可能评级更高，非热门工作者的优势如今看来是更大的。
在排名前五的几座城市里，德州首府奥斯汀也以较高的得分跻身榜单前列，相比其他城市更为大家所熟知，我们重点来聊聊奥斯汀。
在 ADP 榜单中，奥斯汀以高于平均的薪资水平以及高性价比的生活成本排在了第四。
教育方面，这里有 UT-Austin 德克萨斯大学奥斯汀分校（U.S.News Top 32），其商学院、工程学院、教育学院和法学院都名列前茅。
根据官方统计，美国发出 H1B 签证 Sponsor 多的城市排行榜，奥斯汀也能强势排进前三。
奥斯汀可以说是最近几年美国发展最快的城市之一，也成了 " 汇聚天下英豪 " 之地，其良好的创业环境被 CNBC 评选为美国最适合创业的城市，也被《福布斯》杂志誉为五个可以 " 接班 " 硅谷的城市之首。
十年间人口增长超过 30%，低廉的办公及创业成本吸引了不少顶尖科技大厂在奥斯汀扩建办公室。特斯拉、苹果等科技巨头纷纷入驻，无论是就业机会还是员工薪资，都在快速攀升，发展势头几乎可以媲美硅谷，但房租才是硅谷的三分之一 ......
cr.Tesla
再来对比一下 H1B 新规之下奥斯汀和硅谷的薪资等级门槛，简直天差地别。
同样是 SDE 岗位，奥斯汀的 Level 4（高优先级）为 14.9 万美元，而这个薪资放在硅谷，居然只是 Level 1（低优先级）水平！（狠狠哭了）
SDE 在奥斯汀的薪资等级
SDE 在硅谷的薪资等级
尽管经济和就业市场飞速发展，但生活成本还是保持在合理的水平，房租与收入的比例竟然低至 10%，外加上德州不征收个人所得税，奥斯汀果然是年轻人闷声发大财的好地方。
WST 统计过美国 H1B 签证 Sponsor 数量最多的前四大城市生活成本，直观对比后，你会发现奥斯汀的生活性价比确实相当高
作为全球七个热门城市之一，奥斯汀也是用最少的金额就能轻松实现 "FIRE"（财富自由，提前退休）的城市。
奥斯汀并不是只靠科技一条腿走路，更有不少顶级金融、投行及咨询公司在此也设有办公室，如 Citi、Fidelity、Bain 等。
4 年前 Bain 就在奥斯汀开设了办事处，新办公室的设计由实习生和 senior leader 一起合作完成。贝恩合伙人 Chuck Whitten 说："奥斯汀是一个招聘顶尖商业和技术人才的特殊地方。"
405 Colorado Street in Austin, Texas
在上述这些应届生最佳就业的美国 " 小众 " 城市，WST 也有不少学员斩获 Offer 成功上岸，以下仅展示部分
除了综合三个关键因素的综合排名，ADP 还统计了单独薪资水平这一项因素的排名，不出所料，都是传统的热门大都市，排在前四的分别是波士顿、圣何塞、旧金山以及纽约。
这些城市的共同点是生活成本比较高，求职竞争也较为激烈，但工作岗位绝对数量本身就比小城市多，如果能在这里找到工作的话，薪资水平还是非常可观的。
前面几个城市相信大家都非常熟悉了，值得一提的是，排在榜单中第 7 名的西雅图，同样拥有超级能打的薪资水平，是官方统计 H1B Sponsor 发放数量第二的美国城市，仅次于纽约。
要提西雅图就不能不说华盛顿大学。是的，这个华盛顿大学不在美国首都华盛顿哥伦比亚特区，而是在华盛顿州的西雅图。是不是觉得有点绕，来张地图更清晰↓
被大部分留学生熟知且校名里同样带有 " 华盛顿 " 字眼的还有圣路易斯华盛顿大学、乔治华盛顿大学以及华盛顿州立大学。
而华盛顿大学可以说是这里面 US News、QS、THE 三大榜单世界排名最高，但却最低调的一个。那今天小编就让这所宝藏学校高调一回。
或许华大在很多人心目中并非顶尖，但天然的地理位置优势，让它成为西雅图不少名企响当当的目标性，西雅图的科技大佬们对 UW 计算机科学与工程学院更是万千宠爱。
这里除了有亚马逊、波音、星巴克、任天堂和微软等大公司，Adobe、谷歌、苹果和 Facebook 也在这里设立了分部，还有许多中小型企业和初创公司，为寻求职业发展的应届毕业生提供了许多实习和就业的机会。
尤其是前两年，亚马逊的总部刚刚搬迁到了西雅图，就宣布到 2025 年会给当地带来 1.5 万个就业岗位。
像今年亚马逊的校招，光是在西雅图地区就放出了 500+ 的岗位，给应届生提供了不少的就业机会，也是留学生上岸的好机会。
而且这里不像硅谷那么卷，人才的流动性很低，特别适合想留下来长期发展的留学生。
薪资也比硅谷要吃香的多，因为这里没有州所得税，所以应届生到手的年薪能有 15 万美元以上，相当于每年比硅谷多拿了 2 万美金。
H1B 薪资门槛相比起硅谷来说也是低了不少，大家可以自行对比
SDE 在西雅图的薪资等级
在这些求职竞争尤为激烈的美国热门城市，WST 依旧有无数优秀学员斩获 Offers 成功上岸，覆盖科技、金融、投行、咨询、医疗、量化等各个高薪行业（以下仅展示部分）
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选对城市之外，留美求职更关键的是？
想要留美求职，或许还有比选择城市更重要的事，再次给大家 Update 一下H1B 签证政策改革的最新进度：目前已通过白宫资讯与监管事务办公室（OIRA）的审核。
WST 之前几篇关于 H1B 最新的解读文章中也跟大家分析到：新的抽签办法要结合岗位薪资和地区，工资高中签概率高，偏远地区各档位对应的工资水平会做相应调整。
在 H1B 新规背景下，如果把留美求职比喻成一座摩天大楼，高薪就像是最坚实的钢筋地基，而选择城市就是让整座建筑架构更加稳固的水泥，两者都缺一不可，但仍能分出孰轻孰重。
对于大多数 WST 的学生来说，求职目标大多都是高薪行业，比如投行、大型资管、量化研究、生命科学、软件工程、管理咨询等，那这次改革正式这些高薪行业求职者的利好！
而这些高薪行业也正是我们擅长的领域
投资银行（消费品，能源，科技，传媒，医疗，地产，金融，工业）
但如果留学生想进入这些行业，获得一张薪资满意的 offer 留在美国，还是离不开提前规划与布局。
把握好关键的求职时间线
北美本科生一定要掌握好大三可转正实习的申请时间，像投行一般会在大二上学期到下学期，其他行业可能会略有滞后，但最晚也不会超过大三上学期。下面是 2029 届北美各行业主求职季的时间窗口，供大家参考。
想要丝滑拿下全职 offer 就需要在大三暑假申请可转正实习，这段实习也将成为候选人的试用期，公司会考察并最终决定是否留用。如果拖延到大四再进行求职，那么求职难度将会大大增加。
低年级可以 " 卷 " 的高薪行业 events
求职顺利的第一步，就是了解自己喜欢的行业，好消息是许多海外顶级公司会开放专门针对低年级学生的早期项目。
对于准美国大学留学生来说，大一就可以申请的低年级项目，无疑是大家敲开高薪行业大门的最佳方式。
许多海外顶级公司会开放专门针对低年级学生的早期项目。对于准美国大学留学生来说，大一就可以申请的低年级项目，无疑是大家敲开高薪行业大门的最佳方式。
参加这些 events 的好处如下：
Explore 行业，让自己更加深入了解自己求职的目标。网上可以搜到的是八大投行有哪些，IBD 的工作日常，但是却不会告诉你 GS/Citi S&T 组最擅长的业务是什么，JPM 的 team culture 等等。
Networking 的渠道之一：一般都会放名片和 email 等，可以进行 networking，作为自己的人脉之一。
了解公司内部的招聘流程：甚至有机会可以提前了解招聘 timeline 和招聘人数。
刷脸，多参加同一公司的 event 可以在系统留下 record，增加印象。
参与这些项目，低年级学生能够快速了解行业状况，感受企业氛围，更有机会在招聘季进入 Fast Track 或者直接在大二就锁定大三的暑期实习 offer。
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