最近呢，我看有一些员工，在社群里面，流传着一个消息，说的就是，比亚迪内部员工，端午节收到的礼品，我看大家都来讨论了。

具体就是，2 个咸鸭蛋、2 个粽子、一个 7.9 元左右的玩具小风扇，再加上一个棒槌，也不知道具体是哪个部门的，然后这个帖子莫名奇妙就火了，很多人在下面留言评论，说自己部门发了这的那的。

对很多现在很多普通员工，节日福利，它本来就是一年里少有的算是比较期待的吧，大家也不指望是多贵重的东西，或多或少能感受到一点仪式感，就够了，我总结了今年的端午节礼物，就是接地气，咸鸭蛋和粽子算是端午节少不了的吧，过节了，不管咋说还都是要吃的。

我看有员工，在评论里面说，我去网上查了一下，发的玩具风扇。在电商平台上标价只要 7.9 元，还包邮的，你没看错，不过呢，现在天气越来越热了，小风扇肯定是能用的上的，不过这质量能不能把整个夏天过完，还真不好说，然后我再说说那个棒槌把，我估计是让大家打敲肩用的，毕竟工作时间在工位上，身体都有一些小毛病，不过也有人说，感觉这东西没啥用。

关于这事儿吧，不只是迪子，这种情况，我看之前在不少大厂都发生过，前几年，也有互联网公司吧，在端午节的时候，发过三颗粽子，还有一张内部食堂代金券，结果直接被员工吐槽抠门了，还有就是制造业企业，发的什么呢，发洗衣液和毛巾，没啥说的，至少能用吧。

大家都知道，现在比亚迪，这几年，它的发展非常快，论销量，论市值，都没得说，所以你看在外界印象里，这公司绝对算很好了，我看群里面，也有很多人觉得在迪子还挺好的，就是有时候工作就是比较忙，加班只能说也不少吧，所以到节日的时候，大家自然会期待能有一点轻松的补偿。

我看还有人说，公司福利， 节日礼品只能算一部分，你像平时的餐补，还有班车和住宿，这个其实是大家比较看重的，所以这个帖子火了，在我看来，太正常了。正好端午节了，大家都愿意出来比一下，对比之下，还有一些其他公司发的礼盒、购物卡，只能说知足就好。

这件事儿呢，现在大厂的员工员工数量很多很多，如果你看福利的话，总体确实叶不少了，你想想啊，十几万的员工，统一发放礼品，你提高一点单价，整体的预算直接上升一个档次，这可能也算是一个主要原因吧，不管咋说，只要发的东西能用的上，确实有心了，我觉得大家都还是能接受的，是吧。

最后，这个帖子为啥能火，我总结了下，还是大家心里有期待，结果实际发到手了，发现不太一样，或者就是对比一下，其他大厂里面发放的礼品，感觉心里面有落差吧，我觉得这件事，也不用过多解读了。

节日过完了，吐槽归吐槽，工作还是要继续干的，我想对企业说，员工真实的感受，其实都表现在这些细节里面，所以大家吐槽几句，也是很正常的，不一定多贵重，至少有用能用就行。