宏胜在自立门户的路上越走越远。
出品 | 新行情 作者 | 范智林
前几天,宗馥莉现身杭州街头。一袭蓝裙,紫色劳斯莱斯,状态松弛,气场不减。
她很久没有出现在公众视野了。
上一次公开露面,还是在 2025 年 10 月 29 日宏胜集团片区工作会议上,她以总裁身份出席并部署工作。此后八个月,她几乎从媒体视线中消失。
图源:微博
但这段时间,宗馥莉并没有停下来。
近日,天眼查披露了两则工商变更记录:陕西娃哈哈食品有限公司更名为陕西宏泽恒枫食品有限公司;
新疆昌吉娃哈哈乳业有限公司变更为新疆宏胜恒枫乳业有限公司。
图源:天眼查
两家位于西北地区的宏胜系生产基地完成更名,意味着宗馥莉的 " 去娃哈哈化 " 行动又向前推进一步。
与此同时,有媒体爆料宏胜集团内部联合下发考核通报,单日集中清退 78 家合作经销商,另有 1191 家渠道商收到书面整改警告。
一边在品牌端自立门户,一边在渠道端批量清洗。
宗馥莉在加速切割娃哈哈留下的一切。
去娃哈哈化,宗馥莉要自立门户
宗馥莉主导的 " 去娃哈哈化 " 行动要从去年开始说起。
2025 年 9 月 12 日,宗馥莉正式辞任娃哈哈集团法定代表人、董事长等全部职务。此时距她接替父亲宗庆后出任董事长,仅过去 378 天。
而这也并非她第一次请辞,早在 2024 年 7 月,她就曾递交过辞呈,后因股东协商短暂收回。
图源:天眼查
辞职的导火索,是 " 娃哈哈 " 商标的使用问题。
据报道,宗馥莉曾计划将 " 娃哈哈 " 商标划转至其控股的宏胜系公司名下,以实现对品牌控制权的调整。
然而,在娃哈哈现行的股权架构中,杭州市上城区国资持有 46% 的股份,并享有一票否决权。同时,公司章程明确规定,商标的使用及处置须经股东会表决通过。
2024 年底,国资股东正式否决了宗馥莉关于授权宏胜系使用 " 娃哈哈 " 商标的提议。
图源:娃哈哈官网
商标拿不到,宗馥莉试图用新品牌 " 娃小宗 " 替代。
她一口气申请了多个 " 娃小宗 " 商标,并在 2025 年 9 月通知全国经销商从 2026 销售年度起切换新品牌。
但这场替代计划仅仅维持了 41 天。经销商并不信任 " 娃小宗 " 这个名不见经传的新品牌,拒绝支付保证金,最终只能草草收场。
两次受阻让宗馥莉明白了一件事:在娃哈哈的体系内,她永远无法掌握品牌主动权。
于是她将工作重心全面转向自己控制的宏胜集团,并试图全面去娃哈哈化。
图源:财联社
宏胜集团是宗馥莉真正的底牌。
官网显示,宏胜集团在中国共有 16 个生产基地、44 家子公司,拥有 104 条国际一流的现代化饮料生产线。这套完整的供应链体系,给了宗馥莉单干的底气。
图源:华尔街见闻
脱离娃哈哈核心管理层后,宗馥莉的 " 去娃哈哈化 " 全面提速。
从 2025 年下半年至今,已有 20 多家关联公司完成更名,在新名称中删掉了 " 娃哈哈 " 字样。杭州、天津、合肥等各地的 " 娃哈哈系 " 公司陆续变更为 " 宏胜 " 系列。
今年 1 月,宗庆后 2007 年亲手搭建的杭州娃哈哈宏振投资有限公司,也更名为杭州宏振投资有限公司。
更名只是第一步。在品牌端,宗馥莉的布局也在同步推进。
今年 6 月,停摆一年的 KELLYONE 低调回归,推出新品 " 果然啵啵 " 果汁汽水,定价 3 元。
KELLYONE 是宗馥莉 2016 年以自己英文名 "Kelly" 创立的品牌,先后布局过茶饮料 " 一茶 "、气泡水 " 生气啵啵 " 等产品,并曾邀请明星代言。
图源:蓝鲸财经
但品牌的市场表现始终不温不火,2024 年在抖音平台全年销售额仅 8.1 万元。2025 年 7 月,KELLYONE 线上店铺全面停摆、商品下架,
现在停摆一年后携新品回归,从定价到渠道的全面调整,被业内视为宏胜系加强自有品牌建设的关键举措。
除了 KELLYONE,宏胜集团自 2026 年 4 月以来还密集注册了 " 山寻萃 "" 山清白 "" 月见温柔 "" 半煎时光 " 等商标,目前均处于实质审查阶段。
这一系列动作表明,宗馥莉搭建自有品牌体系,带领宏胜脱离娃哈哈的野心。
但这些理想都建立在同一个前提之上:渠道愿意卖、经销商愿意推。而宏胜现在的销售业绩,却不容乐观。
业绩雪崩,经销渠道出现难题
宗馥莉在品牌端切割娃哈哈的同时,也在对娃哈哈留下的旧渠道体系动手。
宏胜一季度的经销商考核报告显示,截至 2026 年 5 月 9 日,全国合计报站 23 亿,完成任务的 66%,较同期负增长 24%,全国发货仅 5.2 亿元,完成年度任务的 15%,同比暴跌 83%。
图源:新浪财经
" 缓发 " 的意思是,经销商在账面上配合完成了下单动作,但超过四成的货物滞留在厂家仓库发不出去,没有真正卖到消费者手里。
一位千万元级体量的大经销商向媒体坦言,今年以来娃哈哈产品销量同比下降了 20%,压货情况明显。
面对销售困境,宗馥莉选择大刀阔斧地调整人员组织。
今年 5 月,宏胜集团销售总经理吴汀燕、法务部部长周卓盈、生产管理科科长吴潘潘同时离任。
营销中心划归宗馥莉统筹直管,销售公司部分科室合并,渠道管理权进一步集中。自此,营销指挥权被宗馥莉牢牢抓在自己手里。
组织调整的同时,渠道清洗同步推进。
5 月,宏胜集团已经对 22 家经销商实施关户处理,并对 220 家经销商给予警告。
近日力度再次加码,一份宏胜集团的内部考核通报显示,一天内集中淘汰关户 78 家经销商,并对 1191 家整改不力、业绩不佳的经销商下发警告函。
被清退的经销商中,48 家近半年持续销量下滑、单月跌幅突破 40%,6 家连续两个月零业绩。
图源:食品内参
在饮料行业一年中出货量最大的旺季,宏胜却大批清退经销商。这种激进的做法引发了大量销售人员和经销商的不满。
但对于宗馥莉来说,这是必须做的战略决定。
事实上,2025 年时宗馥莉就逐步清退 300 万以下的低效中小经销商,推行 " 一区域一大商 " 模式。考核从年度变成月度,审核终端陈列和铺市率。
通过逐步改革,宗馥莉得以把渠道控制权从娃哈哈体系转移到自己的宏胜集团手中。
图源:新华网
但清洗也在制造新的隐患。清退容易,填空难。宗馥莉一边收紧考核、加速淘汰,一边又需要稳定的渠道网络来支撑未来的销售。
被敲打过的经销商,信心正在流失。
有前经销商向媒体爆料,宏胜现在的管理考核直接导致厂商关系紧张。这种紧张从去年下半年 " 娃小宗 " 事件就已初见端倪。
如今,对这家公司及产品失去信心而消极应对的经销商越来越多。一个恶性循环正在形成:厂家越是强化终端考核,经销商越不敢接货,越卖不动,就越消极应对。
宗馥莉走在一条前所未有的路上。她想复制父亲的成功,但面对的是一个完全不同的时代。经销商不买账,新品牌推不动,消费者不认可。
不破不立,但破了之后能不能立起来,没有人知道。这条路才走了不到一年,结局还远未到来。
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