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360纳米Work入选亿欧智库报告 新一代智能体工作平台从个人提效走向组织提效
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近日,世界人工智能大会(WAIC2026)语料创新论坛在上海世博中心主会场举行。论坛现场,亿欧智库发布《2026 全球 AI 商业落地价值洞察研究报告》,并推出全球人工智能产业图谱及 "2026 中国 AI 商业落地应用价值 Top50" 榜单。360 集团及旗下新一代智能体工作平台纳米 Work 入选报告,集团同步收录进产业图谱企业案例。

亿欧智库连续第八年发布 AI 商业落地系列研究报告。本次报告核心判断:2026 年是全球 AI 从 " 技术竞赛 " 迈向 " 价值共创 " 的关键节点,行业关注点正从 "AI 能做什么 " 转向 "AI 创造了多少价值 "。报告同时提出 VPT(Value Per Token)评价体系,用 " 经济价值 /Token 消耗 " 这一公式,把资本市场对 AI 的关注点从 " 堆算力、堆参数 " 拉回到 " 精耕细作、创造利润 " 的实体经济逻辑上,将智能体分为价值消耗者、价值传递者、价值创造者三个等级。

360 及纳米 Work 的入选,正契合这一判断——当行业开始用 " 创造了多少价值 " 来衡量 AI,360 给出的答案是:让智能体真正进入工作场景,从个人提效走向组织提效。

从 " 回答问题 " 到 " 完成任务 ",智能体进入工作现场

随着大模型快速普及,但多数人和企业用 AI,仍停留在 " 一问一答 "。大模型像一个聪明的大脑,能思考、能生成,却没有手和脚,不能记忆,也不会用工具,无法真正替人干活。

AI 要落地、要创造价值,关键在智能体——它能自主规划、调用工具并分工协作,持续执行任务。今年以来,AI 开始从对话走向执行,业界普遍判断,下一个阶段将是智能体大规模融入社会、重构产业逻辑的时代。

纳米 Work 正是 360 针对这一趋势打造的全新产品。在纳米 Work 里,用户讲清楚目标和标准,平台自主调度 AI 专家、连接工具、执行任务、检查纠错,直到交付成品。随着用户的使用,它还会持续成长和沉淀技能,越用越懂用户的业务。它把智能体从极客工具升级为 " 能进入真实流程的 AI 专家平台 ",变得好用、省钱、更具确定性,同时也解决了不可控等安全问题。

从个人提效到组织提效

纳米 Work 的产品定位,是从个人提效到组织提效的新一代智能体工作平台。

这一定位背后是 360 对 AI 落地路径的判断:AI 发展的上半场比拼的是个人效率,下半场比拼的是组织效率。个人提效解决的是员工单点效率问题,组织提效解决的则是让知识、流程、权限、审计和成本管理真正纳入企业运营框架。

围绕这一目标,360 提出从 " 超级个体 " 走向走向 " 超级组织 " 的演进路径。超级个体让一个人能指挥一支 AI 专家团,把活干完、把成品交到手上;超级组织则让一整套智能体治理体系嵌入企业运营,让经验沉淀复用、流程自动运转。

纳米 Work 发布会蓄势待发

据悉,360 将于 7 月 28 日召开纳米 Work 产品发布会。届时将系统呈现纳米 Work 从个人提效到组织提效的产品路径,以及智能体进入企业工作场景的最新实践。

当行业评判 AI 价值的核心标准已然重构,场景适配能力、商业变现能力、实体产业赋能成效,成为衡量 AI 企业核心实力的关键指标。这波 AI 浪潮的意义,不在于让机器更会聊天,而在于让它真正下地干活、走进千行百业。当一个人能指挥一支专家团、一个组织能让经验沉淀复用,AI 才真正从工具变成生产力。

(责任编辑:康玲华)

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