本文是《即时零售传》第305集
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2025 年的,山姆在中国已经卖出了超过 1400 亿元的商品,63 家店,单店年均 22.2 亿。
而深圳福田山姆单店 37 亿,是国内山姆门店第一梯队。
胖东来也很能打,13 家门店全部位于河南许昌、新乡这两个三线四线城市中,一年销售了 235 亿。
据说许昌时代广场单店接近 60 亿元,也就是每天大约 1600 万元。
这样的数据摆在面前,任何一位做零售的人都会愣住,并不是不相信,而是觉得有些 " 过 " 了。
问题来了:山姆和胖东来真的有数据表现得那么好吗?它们真配得上这样的业绩表现吗?支持这样惊艳业绩的根本原因到底是什么?
老张会在本文提出 " 认知势能 " 的概念,提出一套复制山姆、胖东来的特性的打法。
回顾过程
梳理一下这二个公司的发展脉络就会发现,它们有一个很有趣的共性:虽然商业模式没有大的改变,但是近几年的增长速度却加快了。
首先来说一下胖东来。无理由退货、明码标价、给基层员工发高工资、每周闭店休息,这样的操作已经被网友们吹捧了十几年。
早些年的时候,它就已经是许昌本地的 " 超市天花板 " 了,但是它的名气却远不如今天这么响亮。
2022 年它的全年销售总额只有 70 亿元,到了 2023 年就突破了百亿元大关,在 2024 年更是达到了惊人的 169 亿元,到了 2025 年竟然直接飙升到了 235 亿左右,三年翻了三倍还多。
胖东来的门店,并没有大规模地扩大(只有十三家)。而且于东来自己一直在喊 " 控速 ",担心客流量太大会稀释掉服务品质。
难道 2025 年的胖东来比 2022 年的好 3 倍多吗?为什么业绩会有如此高的增长?
难道说这三年胖东来的东西质量提高了三倍,服务也提升了三倍?其实它依然是个区域零售品牌,内核并没有发生任何改变。
山姆的情况也很典型,它早在 1996 年就进入了中国,在开业之初就采用了仓储式大店、付费会员制以及全球直采的供应链体系。
过去的二十多年间,它一直是个小众的高端超市,在一二线城市的少数几个地方有分布,主要消费群体是外籍人士和中产阶级的早期消费者,并没有达到今天这样全民皆知的程度。
可以说 2017 年前的山姆过得有些 " 凄惨 ",当年沃尔玛的员工普遍不愿意调岗到山姆,甚至有 2 家山姆门店因为难以维持,改成沃尔玛门店。
行业估算 2020 年山姆中国销售额约 300 亿元;2025 年全渠道销售估算突破 1400 亿元,短短 5 年时间,业绩进入增长了近 5 倍!
山姆还是那个山姆,为什么过去二十年 " 默默无闻 ",现在却成了全民追捧的对象呢?
还有盒马就比较曲折了。在 2018 年和 2019 年新零售风潮最兴盛的时候,它是整个行业的研究对象。
同行高管蹲在门店门口数线上订单,竞争对手挖人的工资比它高出两到三倍,大大小小的超市都开始模仿它的店仓一体化、30 分钟配送模式。
但是热度没有持续几年,就开始迷茫起来:一会儿要做盒马菜市,一会儿要搞 X 会员店,一会儿又要进入社区团购赛道了,把钱烧掉了不少,但是核心标签却越来越不清晰了,口碑也随之下降。
直到最近两年调整了战略之后才再次站稳脚跟,它在 2026 财年 GMV 突破了 1070 亿,并且重新回到了增长的道路上来。
为什么有时候能够一鸣惊人,而有时候却又停滞不前呢?
认知势能
实际上答案就隐藏在零售人很少会提到的一个变量之中:认知势能。
什么是认知势能呢?用一个不恰当的比喻来说,整个超市行业平均水平为 60 分的及格线。
山姆、胖东来以及巅峰时期的盒马,在供应链、品控和服务等方面,能够达到 80 分左右,超过了大多数同行,这是实实在在的能力,并没有可以质疑的地方。
但是人们会认为他们的成绩是 95 分,或者满分。
中间的十几到二十分的差值就是认知势能:它并不是企业的真正能力,而只是用户默认的 " 好 ",也就是提到这个品牌的时候,第一反应就产生的信任感与好感。
这份无形的力量最后就会变成实际的销售数字:人们认为你很好,买东西的时候首先想到的就是你,为了买你的东西可以多走几里路,为了买你的东西会接受稍微高一点的价格,并且还会帮你把产品推荐给朋友。
良性循环运转起来之后,业绩自然而然就会比按照硬实力应该达到的标准高出很多。
当然,势能是建立在实打实的实力之上的,没有硬实力做支撑,再大的风口也无法吹动。
山姆的 SKU 压缩到了 4000 左右,每种品类只保留 1 到 3 款最好的选择。再加上沃尔玛全球供应链的支持下,生鲜的新鲜度以及资金使用效率都要比同行高出很多,这些都是实打实的基本功。
胖东来的信任壁垒并不是靠营销建立起来的。价格标签上标明了进货成本、称重滤水去皮、即使开封后的商品不满意也可以退货。
传闻员工流失率在 1% 左右,服务质量和服务态度都是用高额薪酬以及完善的福利制度来保证的。
可是不能因此就说它们没有缺点,也不能认为其 " 惊艳 " 的成绩完全与其实力相匹配。
山姆在 2025 年就出现了品控问题,从坚果中发现虫物,再到羽绒服的成本被质疑,黑猫投诉的数量一度达到 1.3 万多条," 品控神话 " 其实并没有那么完美;
胖东来的企业文化高度依赖创始人,本质上只是一个区域样本,这么多超市学习胖东来调改,但最终距离胖东来都很遥远;
而盒马更不用说,曾经是新零售的标杆,也曾经拥有 " 认知势能 ",但是经过几年的迷茫和质疑,目前才刚刚好转。
也就是说,他们是很出色的零售公司,但是还没有达到 " 完美无瑕 " 的程度。被广泛传播的 " 神话 " 中有一半是硬实力,另一半则是大众意识所赋予的光环。
认知势能的关键是什么
盒马的起落正好可以反衬出势能的脆弱性:它经历过从认知势能到很多人质疑的过程。
当年新零售的大潮中,盒马的差异化就是独一无二的:超市里可以现场制作海鲜,悬挂链传送订单、APP 下单半小时送到家,这些都是整个行业的新尝试,自带话题性,势能爆棚。
但是爆红之后,盒马就有些摸不清方向了,什么赛道火就往哪个赛道冲,前后试了很多种业态,把资源弄得支离破碎。
原本消费者对于盒马的印象很明晰:可以送到家的高品质生鲜超市,但是它后来业态越做越杂乱,标签也越来越不明确,最明显的差异优势也被自己慢慢消磨掉了。
更加严重的是,它为了扩大规模而盲目扩张门店,在没有深入了解市场的情况下就开设新店,新员工大量加入,服务质量和服务标准也随之下降。
一旦基础功夫松懈,口碑就会迅速下滑,当年积累起来的势能也消耗掉了。
现在的盒马可以重新站起来,其实就是想明白了:去掉不挣钱的 " 边角料 " 业务,集中力量发展盒马鲜生、超盒算 NB 这两条主线,把商品和服务的基础再拾起来。
差异化明确了之后,基本功稳定了,势能才慢慢恢复过来。
回顾这三家公司的兴衰历程,可以总结出一些非常实用的经验。
最直接的就是,有独特记忆点的品牌可以积攒势能。
山姆的 " 付费入场 "、胖东来的 " 员工至上 "、早年盒马的 " 海鲜现做 + 半小时送达 ",都是与众不同的标签,说出来就很容易被人记住,并且容易形成话题传播。
如果没有差异性的话,也就没有了传播点,自然也就不容易积累起认知势能。
另外一个容易被忽视的地方,就是基本上不打低价战。
低价能吸引到对价格比较敏感的消费者,但是却不能积累起口碑、情感溢价等其他方面的优势。
因此人们只会说 " 划算 ",而不会产生发自内心的认同感:" 好 "。
这三家商品的价格都不低,可是用户的感受是 " 物超所值 ",这种感觉就构成了势能的基础。
还有就是基本功必须一直保持在最佳的状态。
差异化是给他人看的 " 表面 ",品控、供应链、服务才是 " 里面 " 的实质内容,里面的东西不好了,外面的脸面也就保不住多长时间了。
势能越大,用户的期望值就越高,如果出现失误的话,带来的损失也会更大。
最后一点就是要有耐性,没有哪家公司一开始就具备这样的势能。
胖东来熬了十几年才等到职场情绪的风口,山姆熬了二十年才抓住内容种草、即时零售的机会,很多情况下并不是模式有问题,而是错过了认知爆发的那个时刻。
势能新业态
聊到这里,老张想提一个可能不太成熟的构想:如果这个逻辑成立的话,是否可以做一个 " 线上版的山姆 " 呢?
大致的想法就是把山姆的付费会员制度应用到前置仓这个领域中去。
普通的前置仓是开门营业,随便下单就可以买到东西,但是我们却相反地只让付费会员来购物,比一般的前置仓要齐全得多,选择也更加方便,通过会员费来获取主要收入,并且只赚取微小的毛利。
差异化一下就有了:目前市场上的前置仓都只在比拼价格和配送速度,而我们则在比拼 " 不需挑选、安心购买 " 的会员权益。
山姆前置仓思路一脉相承,但是经营的商品远比山姆前置仓丰富,份量更少,送货更快,消费者体验更好。
但是该模式所存在的问题也很突出:设置了会员门槛之后,新用户的准入成本就很高了,在开始的时候订单量很难上去。
前置仓的租金和人工费用根本无法分摊开去,很容易出现连续亏损的情况。
那么怎样打破僵局呢?其实还是有一些思路的。
比如说会员不只卖年卡,要做分层设计:周卡、月卡、年卡同时存在,比如周卡定价为十元,门槛一下子就降低了;
新用户第一次消费达到一定数额就可以获得一周免费体验会员资格,先试后买,消除了用户对产品的疑虑。
也可以增加一个小的引流抓手,在前置仓旁边设置一个小型餐饮档口,不是卖十几元一份的便宜盒饭,而是做三十元左右的套餐,但是原材料和分量都要做到位,看一眼就能感觉到 "超值"。
不打低价,但是要打出价值感,并且与整个品牌的势能逻辑相一致。
这些还都是 " 纸上谈兵 " 的想法,在实施的时候肯定会遇到很多问题。
但是大的方向是明确的:想要成为下一个有势能的零售品牌的话,就必须先找到自己的独特之处,打好基础,再慢慢等待机会的到来。
总结
做零售时间长了之后,很多人就执着于寻找万能公式,希望能够复制一个模式就可以迅速扩大销量。
但是从山姆、胖东来以及盒马的发展轨迹上可以看出,并没有所谓的完美商业模式。
硬实力就是底子,商品、服务、供应链等等任何一个环节都不能出问题。但是能够跑多快、站多高,并不是看你做得有多好,而是看用户心里感觉你有多好。
零售的竞争并不仅限于货架之上,也存在于消费者的认知里。因为人们掏钱买的不只是商品,更是一种不需质疑的安全感。
本文是《即时零售传》第 305 集,即时零售还处于初级阶段,智能仓无人配送基础之上的即时零售才是终局,老张用自媒体、培训和顾问陪跑深入其中,只为了看准发展路径,8 月 27 日广州即时零售私聊小会,找老张,零门槛参会,欢迎交流,共赴未来。


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