海康威视的此次加薪并不是全部都有，" 部分部门没有涨薪，普调比例普遍是 2%"，一些职级晋升的员工加薪比例较高。

" 安防一哥 "海康威视（002415.SZ）正对内对外进行大手笔分钱。

近日不少网友在社交平台上发帖称，海康威视进行了薪资普调，比例是 2%，有的涨幅超 10%，调整后的薪资在 8 月的发薪日已经有所体现。

8 月 12 日，财闻就相关问题联系海康威视方面，其相关负责人表示，公司薪酬体系会根据业务发展、市场水平和员工表现等综合情况进行动态调整。

对员工加薪的同时，海康威视在 8 月 11 日晚发布了《2026 年半年度权益分派实施公告》，将向全体股东每 10 股派发现金红利 5.50 元（含税），累计分红总额达 50.41 亿元。

这是海康威视自上市以来，第二次进行年中分红。

近日，在海康威视的内部同事圈里，最热的话题莫过于 " 涨工资 " 了。

多位网友在社交平台发帖爆料称，海康威视近期进行了全员薪资普调，加薪已经在 8 月发放的工资中有所体现。这一消息迅速引发热议，在当下不少大厂纷纷 " 优化 " 人力成本、冻结调薪的背景下，海康威视的反向操作属实让外界羡慕了一把。

财闻注意到，有自称海康威视的员工发帖称，其涨薪幅度按比例来算有 12.8%。在这条帖子下面，也有网友评论区留言称自己加薪比例在 8% 或 9%，具体金额在数百元到数千元不等。

图片来源：小红书

一位自称海康威视员工的网友告诉财闻，海康威视的此次加薪并不是全部都有，" 部分部门没有涨薪，普调比例普遍是 2%"，一些职级晋升的员工加薪比例较高。

另一位自称海康威视的网友对财闻表示，此次加薪已经在 8 月发放的工资中有所体现。

财闻就加薪的情况联系海康威视相关负责人，其并未对网友爆料的加薪情况进行否认，而是表示，公司薪酬体系会根据业务发展、市场水平和员工表现等综合情况进行动态调整。

给员工加薪的同时，海康威视也在大手笔给股东分红。

8 月 11 日晚，海康威视发布《2026 年半年度权益分派实施公告》正式敲定了 2026 年中期利润分配方案的具体实施时间表。

根据公告，海康威视将向全体股东每 10 股派发现金红利 5.50 元（含税），预计分红总额高达 50.41 亿元。股权登记日定在 8 月 18 日，除息日及红利发放日为 8 月 19 日。

值得注意的是，这是海康威视上市以来的第二次年中分红。2025 年 10 月，海康威视首次实施中期分红，当时的方案是每 10 股派 4 元，分红金额约为 36.66 亿元。

对比来看，今年的年中分红每 10 股派息金额从 4 元提升至 5.5 元，涨幅约为 37.5%，分红总额也跨越了 50 亿元大关。以 2026 年上半年归母净利润 78.96 亿元计算，本次分红比例高达 63.84%。

专注资本市场研究、咨询机构 LensAI 创始人况玉清对财闻表示，海康威视连续进行中期分红，一方面是响应此前监管机构的号召，通过分红提升市场投资者长期投资的积极性；另一方面，其账上现金流充足，分红的金额不会影响公司的投资能力、研发能力，也有利于自身长期价值的最大化。

根据海康威视近期发布的 2026 年半年报，报告期内实现营收 468.23 亿元，同比增长 11.97%；归母净利润为 78.96 亿元，同比增长 39.57%；扣非归母净利润 77.12 亿元，同比增长 40.50%。（财闻）