9 月 14 日，胖东来创始人于东来发文回应新员工四年合同制且不续签。

于东来表示，胖东来企业的目标是培养更多懂得科学轻松健康生活的群体、从而带动更多人们实现轻松快乐幸福的生活。

他强调，未来四年合同制学员也是这个目的，希望大家不要误解，关于工作和劳资方面会严格按照劳动法执行。

昨日，" 胖东来 " 客服回应表示，目前还没有收到相关通知，正式的招聘工作还未开始，具体细节以最终招聘通知为准。

此前，于东来发文透露，胖东来未来新招录的员工，都将采用学员性质的用工模式，签订四年期劳动合同，合同到期之后将不再续签。

他强调，推行这套学员制模式，核心目标是让员工在任职期间，学习懂得科学文明的生活理念和生活方式、学习独立人格和相关技术。胖东来希望借助这套体系，努力为社会培养更多优秀人才，同时专业能力突出、愿意留企的员工，担任培训师傅。

胖东来回应「新员工四年合同制且不续签」

于东来公布新用工方案：新员工实行四年合同制，到期不续签