平线机器人（09660.HK）于港交所发布公告，向集团 219 名员工授出合计 37759920 份 B 类普通股股份奖励。以 10 月 26 日 3.83 港元收盘价测算，这批股份名义市值约 1.45 亿港元，折合人民币约 1.3 亿元，人均对应价值约 66 万港元。

本次激励覆盖对象全部为普通员工，不含董事与高管，方案无需股东大会审批。股份奖励的购买价为 0 港元，员工确认接纳奖励时仅需支付 1 港元对价。方案一大特点是不设置业绩考核指标，股份采取分批解锁模式，整体归属周期在 44 个月至 58 个月，授出满 12 个月后，首批股份方可解锁归属。

公告同时设置股份回补条款进行约束：如果员工在归属期内离职、发生泄密、违规或者做出损害公司利益的行为，地平线有权收回相关奖励股份。

当前智能驾驶赛道竞争持续白热化，地平线征程芯片出货规模稳步增长。行业分析认为，公司推出本次面向基层员工的长期股权激励，核心目的在于绑定人才、稳固团队，为智驾业务持续扩张储备人力底盘，在激烈的行业角逐中稳住人才基本盘。