谭炯出任

中国人保党委书记

①具备跨界工作经验

国有大行 + 地方政府 + 国开行

现任保险高管中唯一的政协委员

②掌舵 2 万亿人保

与总裁赵鹏搭档，集团高管补齐

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人保新任 " 一把手 "

谭炯担任集团党委书记

全国政协委员，国开行原行长

  谭炯  

男，汉族，1966 年 6 月出生，湖北汉川人，在职研究生学历，经济学博士。

1988.06-2003.04，中国银行武汉市分行，历任信贷处科员，青山支行行长助理、副行长、行长

2003.04-2007.06，中国银行西藏自治区分行，历任副行长、党委副书记（主持工作）、分行行长、党委书记

2007.06-2011.09，中国银行云南省分行行长、党委书记

2011.09-2015.02，中银基金管理有限公司董事长

2015.02-2016.10，中国银行广东省分行行长、党委书记

2016.10-2019.09，中国工商银行，历任党委委员、副行长、执行董事

2019.09-2022.04，贵州省副省长、省政府党组成员

2022.04-2022.05，贵州省委常委，省政府副省长、党组成员

2022.05-2023.02，贵州省委常委、统战部部长

2023.02-2026.07，国家开发银行党委副书记、副董事长、行长

昨日下午，中国人保公告，谭炯同志任中国人民保险集团股份有限公司党委书记。

按照惯例，在公司治理和监管核准等程序后，谭炯将正式出任中国人保的董事长！

也就是说，谭炯将接替已经担任金融监管总局局长的丁向群，成为中国人保的第六位董事长。

从这位中国人保新任一把手的履历看，与上一任董事长丁向群的从业经历，有很多相似之处。

一是，拥有丰富的金融从业经验。

在中国银行系统任职多年，从基层员工到分行行长；而后，出任中银基金管理有限公司董事长，工商银行副行长等职。

二是，曾在地方政府任职，出任副省长。

2019 年，作为 " 金融副省长 " 之一，调任贵州省副省长。

2023 年，调任国开行，担任党委副书记、副董事长、行长。

更重要的是，谭炯是第十四届全国政协委员、提案委员会委员。

目前，自罗熹和白涛相继卸任后，保险公司的董事长中，再无政协委员。

从二十届中央委员丁向群离任后，中国人保迎来的新任一把手，又是一位政协委员！

可见，中国人保在保险业的地位 ...

2

掌舵 2 万亿人保

第六位董事长与总裁赵鹏搭档

吴焰

1

2

缪建民

罗熹

3

4

王廷科

丁向群

5

如前文所说，在相关程序履行后，谭炯将成为中国人保集团的第六位董事长。

事实上，自 2009 年股份制改制以来，人保集团已历经五任董事长，详情下图。

从吴焰的改制上市到丁向群的完善治理，人保董事长的更迭轨迹，更像是保险业从规模扩张向质量发展转型的缩影。

2026 年一季度末，中国人保的总资产已经超过 2 万亿，其中，投资资产规模也有 1.9 万亿。

当前，保险业加速向高质量发展转型，对保险公司资负匹配的管理要求提升，再加上，中国人保的子公司，人保财险作为财险业的老大，在服务实体经济等方面，需要发挥重要作用。

此番，在国有大行拥有 30 余年丰富经验，且具备国开行和地方政府跨界履历的 " 一把手 " 到位。

未来，他将搭档总裁赵鹏，共同推动人保集团战略切实落地，有望带领公司继续向好发展。

3

深化战略定位

财险 " 全球领先 "，寿险 " 争先进位 "

2026 年 3 月，中国人保 2025 年度业绩发布会上，时任董事长丁向群表示：中国人保将更加专注主业、错位发展，构建主业更加鲜明、布局更加优化、结构更加均衡的梯次发展格局。

人保财险作为集团的核心主业，定位从 " 国内领先 " 迈向了 " 全球领先 "。2025 年，人保财险建立服务产品出海、项目出海、人员出海、资金出海的一体化保险机制，" 一企一策 " 制定服务方案；牵头建立知识产权海外保险联共体，降低企业海外维权成本，为中国企业进入全球市场保驾护航。

而人保寿险则被赋予 " 迈入国内寿险公司第一梯队 " 的展望。其未来将更加注重承接居民财富结构的变化，充分发挥保险的家庭保障和财富传承比较优势。加快成为价值成长、队伍精实、服务领先、资产积累能力强的一流寿险公司。

健康险方面，将引领推动健康保险与健康管理融合发展，把人保健康建设成为量质跻身前列的一流健康险公司。

值得注意的是，2025 年人保健康管理有限公司成立，是金融监管总局成立以来批设的第一家专业健康管理公司。它的出现为人保护城河的构建，提供了从 " 保险 " 到 " 保险 + 健康管理 " 的关键支点。

张道明

此前，" 人保老将 " 张道明在经历近半年的 " 临时负责人 " 后，获批出任人保财险总裁，而后，出任中国人保副总裁。

随着，新任人保集团一把手的到任，其集团及子公司的公司治理架构，将进一步得到完善，进而持续推动人保稳步迈向高质量发展阶段。