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不拼跳舞拼“打工” 武进问计具身智能“进厂”
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(来源:新华日报)

本报讯 (记者 张宣) 近日,一场以 " 具身智能进厂打工 " 为主题的头脑风暴在常州武进国家高新区举行。节卡、遨博、睿尔曼等 30 余家企业负责人围坐一桌,大家直奔主题:机器人怎样才能跳出跳舞表演的阶段,真正进车间、上工位,稳定地替人干活、帮企业赚钱。

" 我们不缺演示流畅的机器人,缺的是在零件公差、节拍异常、频繁换型下还能稳定干活的产品。" 常州节卡智能装备有限公司参会代表张莉莉直入主题。她建议用 " 新场景、新方案、新用户 " 三维评价替代单纯看速度,让成熟方案直接进产线试点。睿尔曼智能科技(江苏)有限公司负责人汝继东盯上了电镀、化工、应急救援等危险工位,提出用远程遥控操作实现 " 人不进危险区,坐在安全区操控机器人动手 "。

" 具身智能的卡点很多时候不是算法,而是高质量的真实工业数据。" 上海它石智航技术有限公司参会代表何飞强说。他建议建场景库、数据库、资本库 " 三库 ",让企业带着需求来、带着订单走。大寰机器人科技股份有限公司参会代表王柏棠提出 " 数采即生产、毕业即上岗 ",用真实产线一边生产一边采集数据。常州检标院院长管志刚则给出 " 度量衡 ":该院正在建设国家级智能工业机器人产业计量测试中心,2027 年具备全链条测试能力," 产品过不过关,数据要可溯源 "。

" 现在机器人企业很多,但彼此不了解,信息不对称。" 多位企业家呼吁建强本地生态圈。节卡建议上线本地供需对接和人才板块,解决找小众配套件难、调试工艺人才缺的问题。理想汽车参会代表张永龙认为,汽车与具身智能在技术基座、制造体系上共通率超过七成,愿开放场景、实验室资源。大寰机器人则计划联合武进高职院校,让学生在真实产线上练兵," 不是在模拟舱里培养,而是在产线上锻炼 "。

参会企业代表们形成一个共识:2026 年是具身智能从样品演示转向工业场景量产应用的关键节点," 一个场景一只独角兽 " 的细分突围正在发生。

和光智库执委会主任胡宇东建议,政府相关部门要坚持 " 碳硅协同 ",把工业场景、关键零部件和检测标准打造成一张全国名片。" 政府搭台、企业唱戏,一家人齐心协力。" 常州市武进区委常委、高新区党工委书记冯旭江表示,将努力把具身智能打造成全国有影响力的产业集群。

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