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陈某诉上海东融电子科技有限公司确认劳动关系纠纷案2027年1月14日开庭 涉用工合规判定
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近日,上海开庭公告信息显示,陈某作为原告,将上海东融电子科技有限公司列为被告,涉及一起确认劳动关系纠纷案件,该案将于 2027 年 1 月 14 日 10 时在上海市浦东新区人民法院开庭审理。该案件由法院民事审判庭负责承办,相关庭审安排已通过官方开庭公告渠道对外公示,案件的审理结果将直接关系到涉事双方劳动关系的认定及后续相关权益的划分。

项目详情
原告 / 上诉人陈某
被告 / 被上诉人上海东融电子科技有限公司
案由确认劳动关系纠纷
开庭时间2027-01-14 10:00:00
法院上海市浦东新区人民法院
法庭西漕第二十二法庭
案号(2026)沪 0115 民初 113421 号
承办部门民事审判庭
主审人廖某
开庭类型开庭

本次涉诉主体为上海东融电子科技有限公司,涉案事项为确认劳动关系纠纷,对应案号为(2026)沪 0115 民初 113421 号,排定开庭时间为 2027 年 1 月 14 日,目前公告信息暂未披露涉案争议涉及的具体金额,后续该案将在上海市浦东新区人民法院西漕第二十二法庭完成庭审流程,相关劳动关系的认定结果将成为后续双方厘清劳动权利义务关系的核心依据。

天眼查数据显示,上海东融电子科技有限公司成立日期 2012 年 5 月 24 日,法定代表人为刘沛奇,所属行业为其他技术推广服务,企业类型为有限责任公司 ( 自然人投资或控股 ) ,企业规模为微型,参保人数 2 人,注册资本 500 万人民币,实缴资本 10 万人民币,注册地址为上海市闵行区鹤庆路 398 号 41 幢 3 层 3002 室。股东信息如下:

股东名称持股比例认缴出资额(万元)认缴出资日期
刘沛奇70%3502032-04-30
徐庆30%1502032-04-30

点评分析

本次上海东融电子科技有限公司涉及的确认劳动关系纠纷诉讼,将直接影响企业用工合规性判定。作为参保仅 2 人的微型企业,该案审理结果关系到后续劳动权责划分,或对企业用工管理规范度、经营成本产生直接影响,企业需积极应诉厘清争议。

声明:市场有风险,投资需谨慎。本文由 AI 大模型基于公开信息生成,不代表新浪财经观点。文中所有信息、数据及图表仅供参考,不构成任何形式的投资建议或决策依据,相关信息以实际公告为准。如有疑问,请联系:biz@staff.sina.com.cn。

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