10 月 26 日，胖东来直接甩出 " 人格尊严侵权行为 " 公示第二弹，一口气公布 3 起顾客打员工的事。5 名员工，有被掐脖子的、有被扇耳光的、有被连环骂的。结果呢？每人 1 万到 2 万块补偿到手，打人的顾客全部起诉，会员资格当场注销。最让我拍桌子叫好的是许昌劳动店那起。顾客插队，收银员提醒一句就挨骂，主管来处理也被骂。公司给了俩人各 1 万块——但转头又说，你俩没有效制止，按制度再处理。有网友说 " 赏罚分明 "，我说这叫把规矩焊死在骨头上。你以为这是个例？翻翻胖东来的账本：2025 年全年，侵犯人格尊严补偿奖发了 39.2 万，33 起案例，最少 3000 最多 5 万。光今年 8 月那波，有员工制止顾客占用消防充电被掌掴，直接拿到 5 万。人家不是嘴上说说 " 以人为本 "，是真金白银往桌上拍。更狠的是态度。胖东来明说了：不接受任何调解、和解，一律走法律程序。精神病人怎么了？照样起诉。闯岗推人的罚了，扇巴掌的罚了，骂人的也罚了。公安这边行政处罚先到位，民事诉讼紧跟其后。你对比一下多少企业？员工被打了，领导说 " 忍忍吧，顾客是上帝 "。胖东来说的是：上帝也得守规矩。于东来这套打法，本质上不是在搞福利，是在告诉所有人——你在我这干活，有人给你撑腰。员工腰杆硬了，服务才能真正好起来。这不是情怀，这是算账。其他超市学得会吗？学个 " 委屈奖 " 容易，学这股子硬气，难。你愿意去胖东来上班吗？评论区聊聊。# 热爆趣创赛 #